一、企业简介：
江门市金融投资控股有限公司(简称“江门金控”)成立于2016年12月，现作为江门市城市发展投资集团有限公司(简称“发展集团”)产业投资板块业务的主要平台公司，配合并入发展集团管理范围的江门市投资有限公司按照“两块牌子，一套人马”的高效运作模式组成发展集团产业投资板块两大核心投资平台。在功能定位上，江门金控主要负责对接跟进各类投资项目、各类母子基金的设立、运营与管理以及各类参股企业的股权管理工作:江门市投资有限公司则主要代表集团公司以及市财政局履行各类基金及股权项目的出资人职责。
当前江门金控主要围绕股权投资、私募基金管理、受托管理省财政经营性投资资金、金融服务四大板块业务，通过自身拥有的优势平台利用金融资本的力量，以资本投入方式，进一步激活我市的实体经济，焕发市场活力和创造力。江门金控以专业金融团队和资本为引导，加快我市产业、科技和资本相融合，高效、稳健地利用财政专项扶持基金、科技成果产业化基金等资源，投入到天使投资、VC基金、PE基金及直接投资与二次投资等金融创新，以市场化手段引进、孵化和做强一批具有创新能力的市场主体，依据我市辖下各区、市的产业特点，促进产业升级，全力打造优势产业集聚，形成规模效应。
二、招聘岗位：
江门市金融投资控股有限公司总经理
三、任职要求及薪酬：
1.岗位主要职责
(1)领导实施公司总体战略工作。
(2)领导制定实施公司经营计划，完善公司经营管理流程和基本制度，实施公司项目投资管理工作。
(3)领导实施公司人力资源规划工作，实施公司培训开发工作，领导薪酬福利管理工作，领导设计公司对下属企业绩效考核指标工作。
(4)持续了解和改善公司整体财务状况，负责公司资金管理、预算管理工作。
(5)监督公司及下属企业资产运营工作。
(6)领导公司内外部沟通及公共关系工作。
(7)领导与监督公司内部审计工作，负责公司日常经营工作，并完成公司董事会下达的各项任务。
(8)完成上级领导和单位交办的工作。
2.岗位任职要求
除具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的党政领导干部应当具备的基本条件外，同时还应具备以下资格条件：
(1)硕士或以上学历，经济学、管理学、金融、相关工科专业等相关专业。
(2)中共党员，具有3年以上党龄。
(3)年龄在40周岁以下，条件优秀者可放宽至43周岁以下。
(4)在国内其它市属国企二级企业或同类型知名企业任正职，或在国内其它市属国企二级平台企业或同类型知名企业班子副职以上岗位工作2年以上，未满2年的一般应当在同层级副职岗位和下一层级正职岗位工作累计5年以上。
(5)具有6年及以上从事私募股权投资、创新创业投资或产业投资等机构工作经历，有 3 年及以上大中型私募股权投资、创新创业投资或产业投资公司主要负责人任职经历，或 5 年及以上大型私募股权投资、创新创业投资或产业投资公司部门负责人岗位工作经历。
(6)机关事业单位的人员，要达到科级及以上职务或相应职级。
(7)熟悉私募股权基金方案设计和风险控制措施，极具创新性意识与思维理念。
(8)熟悉国内投融资领域相关政策法规及市场情况，有创业投资、新兴产业投资、金融投资工作经历，熟悉专精特新等领域创业投资的可优先。
(9)具有优秀的领导、沟通、协调、组织和开拓能力，踏实稳重，有较强的责任心和进取心，且具有较强的沟通能力和团队协作精神。
(10)有以下情形之一的，不得纳入选聘范围：
1)正受司法机关或纪检监察机关立案侦查或审查调查的。
2)正在党纪、政纪处分所规定的选任使用限制期内的，或者期满影响使用的。
3)受过司法机关刑事处罚的，法律、法规规定其他不得聘用的。
4)有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列不得担任公司的董事、监事、高级管理人员情形之一的。
5)被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
6)国家法律法规、党纪政纪和有关政策规定不得招聘的其他情形。
3.薪酬范围
年薪范围在35-50万/年。
四、报名方式：
1.报名时间：公告之日起至2024年4月3日。
2.报名方式：本次选聘采取网上报名方式。
3.报名入口：将报名资料发送到邮箱jmrczp@talent-jm.com(因报名需上传压缩包文件，请使用电脑端进行报名)。
4.报名资料
(1)《江门市金融投资控股有限公司市场化选聘高管应聘报名表》(附件1)，请使用电脑完成填写后将文件保存为WORD文件，同时将签字的报名表扫描成PDF文件(文件命名方式：姓名-报名表-应聘岗位)。
(2)身份证扫描件或照片。
(3)学历及学位证书、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、业绩、成果证明、获奖证书、任职证明等相关材料扫描件，其中，在国外获得学历学位证书的，须提供教育部留学服务中心出具的学历学位证明。
(4)近期小2寸蓝色背景证件照。请将以上报名资料整理为一个压缩包文件(压缩包命名方式：姓名-应聘岗位)，须在规定的报名时间截止前提交。
五、选聘流程：
线上报名—资格审查—能力素质测评—面试—确定拟聘任人选—背景调查—体检—任前公示—聘任
——说明——
1.应聘者应对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实即取消面试和录用资格。
2.招聘工作人员将严格遵守工作纪律，对应聘者信息及提交的材料严格保密。
3.对本次市场化选聘过程中各个环节的工作或结果持有异议的，可提出申诉或投诉。
4.如符合职位要求,将在报名截止日起10 个工作日内通过电话、短信或邮件等方式通知审查通过者参加第一轮面试，未通过者不再另行通知。
原标题：江门市金融投资控股有限公司总经理社会化选聘公告
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