[1] 装维工程师(1名)
负责客户光纤、固话、机顶盒等电信业务开通、维护及装维辅助营销工作，适应外线作业工作。
【任职要求】：
1、良好的沟通能力及营销能力，执行力，抗压性强，有销售经验优先；
2、高中及以上学历，提供专业培训，有电工证或登高证优先；
【薪酬】
1、薪资结构：岗位工资+装维绩效+销售提成，税前5000-10000元，团队平均6000+；
2、福利待遇：按照国家规定购买五险一金及商业保险，并享有不限于餐补、通信补贴、高温补贴、节日福利、定期体检、年终奖等；
3、月休4天，福利优厚；
4、公司定期组织丰富的员工活动（娱乐活动、拓展等），团队氛围和谐。
[2] 营业代表(多名)
负责电信产品销售工作，包含厅内及厅外客户营销活动。
【任职要求】：
1、年龄：18-35岁，学历不限，男女不限；
2、拥有较强的学习能力和良好的沟通能力，有销售经验优先；
3、工作责任心强，性格外向，乐于与人沟通，具备良好的学习能力；
【薪酬】
1、底薪+高额提成，税前4000-10000元/月，团队平均5500+；
2、福利待遇：按照国家规定购买五险一金及商业保险，并享有不限于餐补、通信补贴、高温补贴、节日福利、定期体检、年终奖等；
3、月休4天，福利优厚；
4、公司定期组织丰富的员工活动（娱乐活动、拓展等），团队氛围和谐。
联系人:邱小姐
联系电话:13326989928（微信同号，加好友请备注应聘岗位）
联系地址:
五埒营服：小榄祥丰南路33号；
东升营服：小榄同兴西路19号；
坦背营服：小榄东二马路94号；
菊城及升平：小榄升平中路52
负责客户光纤、固话、机顶盒等电信业务开通、维护及装维辅助营销工作，适应外线作业工作。
【任职要求】：
1、良好的沟通能力及营销能力，执行力，抗压性强，有销售经验优先；
2、高中及以上学历，提供专业培训，有电工证或登高证优先；
【薪酬】
1、薪资结构：岗位工资+装维绩效+销售提成，税前5000-10000元，团队平均6000+；
2、福利待遇：按照国家规定购买五险一金及商业保险，并享有不限于餐补、通信补贴、高温补贴、节日福利、定期体检、年终奖等；
3、月休4天，福利优厚；
4、公司定期组织丰富的员工活动（娱乐活动、拓展等），团队氛围和谐。
[2] 营业代表(多名)
负责电信产品销售工作，包含厅内及厅外客户营销活动。
【任职要求】：
1、年龄：18-35岁，学历不限，男女不限；
2、拥有较强的学习能力和良好的沟通能力，有销售经验优先；
3、工作责任心强，性格外向，乐于与人沟通，具备良好的学习能力；
【薪酬】
1、底薪+高额提成，税前4000-10000元/月，团队平均5500+；
2、福利待遇：按照国家规定购买五险一金及商业保险，并享有不限于餐补、通信补贴、高温补贴、节日福利、定期体检、年终奖等；
3、月休4天，福利优厚；
4、公司定期组织丰富的员工活动（娱乐活动、拓展等），团队氛围和谐。
联系人:邱小姐
联系电话:13326989928（微信同号，加好友请备注应聘岗位）
联系地址:
五埒营服：小榄祥丰南路33号；
东升营服：小榄同兴西路19号；
坦背营服：小榄东二马路94号；
菊城及升平：小榄升平中路52
内容来源：https://mp.weixin.qq.com/s/acjcVt-7fdwbnQRDOoJHMA
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