中山市金兴智能技术有限公司成立于1998年，前身为珠海南宇星电子有限公司，专业从事防水LED恒压驱动电源的研发与制造，位于中国南海岸美丽的中山市。经过二十余年的快速发展，公司已成为集研发、制造、销售、服务为一体的高新技术企业，拥有200多名敬业员工的高素质员工队伍。年营业额超过500万台，并已形成覆盖欧洲、南北美洲、澳洲及东亚的全球分销网络。“金兴”正在成为业内非常受欢迎的品牌名称。
招聘岗位
WORK SUMMARY
01
市场专员 7千-1万
岗位职责：
1、跟踪行业发展趋势，收集竞争产品信息及行业市场动态；
2、建立并完善市场、营销信息收集、处理、反馈系统；
3、依据公司定位，对目标市场进行有针对性的调研；
4、提出未来市场分析、发展方向和规划。
任职要求：
1、专科及以上学历，电子信息工程、电气自动化等电子相关专业优先；
2、可以熟练使用英文交流；
3、善于信息搜索、分析、整理；
4、能适应出差。
02
电子技术研发工程师 1.5-2.5万
岗位职责：
（本岗位发展空间大，待遇从优+股权激励）
1、进行关键技术的调研与跟踪；
2、进行关键技术的分析与设计；
3、进行关键技术的研究与开发；
3、进行关键技术的测试与总结；
4、撰写关键技术的专利申请书。
任职要求：
1、电气、自动化统招本科，电力电子硕士；
2、本科，需5年以上开关电源研发经验；
3、硕士，需2年以上开关电源研发经验；
4、有扎实的开关电源理论和设计经验；
5、有扎实的开关电源实践和动手能力；
6、有较强的创新能力与技术钻研精神。
03
产品开发部总监 25-35万/年
1、享有分享企业经营成果：每年企业的利润越高，分得红利越高，自己的相应总收入更高。
2、参与企业的经营决策，有更多的机会锻炼和培养自己，提升自己经营管理能力、业务能力、发挥自己的潜能。
3、使自己成为真正的老板。是不需创业而实现的创业。
岗位职责：
1、 参与新产品开发立项评审，与产品策划部、营销中心等部门保持良好沟通。
2、 制定每月开发项目计划，主导组织、参与各个阶段的结果评审。跟进管理项目的进度，确保项目按计划完成。
3、 负责组织、协调团队，解决开发中的技术难点。
4、 负责开发平台的建立、维护、管理，确保每个项目符合开发平台的规范。
5、 负责新技术的导入，技术储备的工作。
6、 制定和维护开发部人员的绩效考核标准，保证开发部人员的积极性。
7、 做好部门团队建设，规划和培养好年轻人员的成长 。
任职条件：
1、 年龄40岁以下，统招本科（含）以上学历。
2、 电力电子、电气、电子信息等相关专业。
3、 有五年以上电源或相关行业开发工作，3年以上部门或项目管理工作经验，熟悉电源产品开发流程。
4、 具有扎实的电子技术基础，熟悉开关电源的工作原理。
5、 具有开关电源电路的拓扑、分析、控制和设计经验。
6、 有较强的新技术引入和课题研究能力。
7、 有良好的沟通能力和组织管理能力，工作认真负责、严谨、踏实。
8、 具有良好的学习能力和进取心 。
04
产品工程师 8千-1.2万
岗位职责：
1、参与产品需求的管理及客户/市场对电源的技术需求收集分析。
2、协助从事产品管理工作。
3、负责电源技术文件编制及客户需求解答。
4、完成上级领导安排的其它工作
任职要求：
1、统招本科及以上学历，电子相关及自动化相关专业。
2、技术文件编写能力。
3、工作积极主动，细心负责，善于沟通，抗压能力强，团队合作能力强。
4、具备良好的协作和协调能力，能适应出差。
05
国内营销总监 20-30万/年
岗位职责:
1、负责公司国内营销（市场、品牌、销售）战略规划（战略目标、行动路径、执行举措）、营销年度经营计划的拟定与实施过程的控制管理，确保公司营销目标达成。
2、负责公司营销团队建设及人员胜任能力培养管理。
3、参与公司战略研究；根据公司经营战略目标，提供公司年度经营预算，制订营销工作方针、政策，制作公司内部营销管理改进方案。
任职要求：
1、管理类、营销类、电子类相关专业本科以上学历。
2、具有制造业营销工作经验10年以上，其中同等职位工作经验3年以上（有电子行业或照明行业优先）。
3、具有较强的市场推广能力、敏锐的市场触角，能对市场进行较深刻的分析，定期提供有效的市场数据信息；根据市场情况向总经理提供营销决策依据。
4、思维严谨,具有较强的部门管理能力和团队打造能力，能制定有效的激励政策并执行，具备现代营销管理理念、思维、方法，具有优秀的职业素养，有很强的抗压能力，有较强的沟通、协调能力。
福利待遇
WORK SUMMARY
绩效奖金、年终奖金、专业培训、五险一金
联系方式
WORK SUMMARY
总机：0760-87136999
传真：0760-86286306
地 址：中国广东省中山市坦洲镇祯祥二街37号(珠海与中山交界处)
招聘岗位
WORK SUMMARY
01
市场专员 7千-1万
岗位职责：
1、跟踪行业发展趋势，收集竞争产品信息及行业市场动态；
2、建立并完善市场、营销信息收集、处理、反馈系统；
3、依据公司定位，对目标市场进行有针对性的调研；
4、提出未来市场分析、发展方向和规划。
任职要求：
1、专科及以上学历，电子信息工程、电气自动化等电子相关专业优先；
2、可以熟练使用英文交流；
3、善于信息搜索、分析、整理；
4、能适应出差。
02
电子技术研发工程师 1.5-2.5万
岗位职责：
（本岗位发展空间大，待遇从优+股权激励）
1、进行关键技术的调研与跟踪；
2、进行关键技术的分析与设计；
3、进行关键技术的研究与开发；
3、进行关键技术的测试与总结；
4、撰写关键技术的专利申请书。
任职要求：
1、电气、自动化统招本科，电力电子硕士；
2、本科，需5年以上开关电源研发经验；
3、硕士，需2年以上开关电源研发经验；
4、有扎实的开关电源理论和设计经验；
5、有扎实的开关电源实践和动手能力；
6、有较强的创新能力与技术钻研精神。
03
产品开发部总监 25-35万/年
1、享有分享企业经营成果：每年企业的利润越高，分得红利越高，自己的相应总收入更高。
2、参与企业的经营决策，有更多的机会锻炼和培养自己，提升自己经营管理能力、业务能力、发挥自己的潜能。
3、使自己成为真正的老板。是不需创业而实现的创业。
岗位职责：
1、 参与新产品开发立项评审，与产品策划部、营销中心等部门保持良好沟通。
2、 制定每月开发项目计划，主导组织、参与各个阶段的结果评审。跟进管理项目的进度，确保项目按计划完成。
3、 负责组织、协调团队，解决开发中的技术难点。
4、 负责开发平台的建立、维护、管理，确保每个项目符合开发平台的规范。
5、 负责新技术的导入，技术储备的工作。
6、 制定和维护开发部人员的绩效考核标准，保证开发部人员的积极性。
7、 做好部门团队建设，规划和培养好年轻人员的成长 。
任职条件：
1、 年龄40岁以下，统招本科（含）以上学历。
2、 电力电子、电气、电子信息等相关专业。
3、 有五年以上电源或相关行业开发工作，3年以上部门或项目管理工作经验，熟悉电源产品开发流程。
4、 具有扎实的电子技术基础，熟悉开关电源的工作原理。
5、 具有开关电源电路的拓扑、分析、控制和设计经验。
6、 有较强的新技术引入和课题研究能力。
7、 有良好的沟通能力和组织管理能力，工作认真负责、严谨、踏实。
8、 具有良好的学习能力和进取心 。
04
产品工程师 8千-1.2万
岗位职责：
1、参与产品需求的管理及客户/市场对电源的技术需求收集分析。
2、协助从事产品管理工作。
3、负责电源技术文件编制及客户需求解答。
4、完成上级领导安排的其它工作
任职要求：
1、统招本科及以上学历，电子相关及自动化相关专业。
2、技术文件编写能力。
3、工作积极主动，细心负责，善于沟通，抗压能力强，团队合作能力强。
4、具备良好的协作和协调能力，能适应出差。
05
国内营销总监 20-30万/年
岗位职责:
1、负责公司国内营销（市场、品牌、销售）战略规划（战略目标、行动路径、执行举措）、营销年度经营计划的拟定与实施过程的控制管理，确保公司营销目标达成。
2、负责公司营销团队建设及人员胜任能力培养管理。
3、参与公司战略研究；根据公司经营战略目标，提供公司年度经营预算，制订营销工作方针、政策，制作公司内部营销管理改进方案。
任职要求：
1、管理类、营销类、电子类相关专业本科以上学历。
2、具有制造业营销工作经验10年以上，其中同等职位工作经验3年以上（有电子行业或照明行业优先）。
3、具有较强的市场推广能力、敏锐的市场触角，能对市场进行较深刻的分析，定期提供有效的市场数据信息；根据市场情况向总经理提供营销决策依据。
4、思维严谨,具有较强的部门管理能力和团队打造能力，能制定有效的激励政策并执行，具备现代营销管理理念、思维、方法，具有优秀的职业素养，有很强的抗压能力，有较强的沟通、协调能力。
福利待遇
WORK SUMMARY
绩效奖金、年终奖金、专业培训、五险一金
联系方式
WORK SUMMARY
总机：0760-87136999
传真：0760-86286306
地 址：中国广东省中山市坦洲镇祯祥二街37号(珠海与中山交界处)
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