企业简介
广东重仪机械工程服务有限公司成立于2000年，是国内最早专门为大中型发电、石油化工等工业企业提供专业维护、检修、运营服务的公司之一，是国内提供工业服务的知名品牌和龙头企业。公司致力于发电（燃煤\燃气\生物质\垃圾\风力\光伏\核电）、石油化工、煤化工、钢铁冶金等不同行业的电站主辅机运行及维护检修，工业生产系统检修及技术服务，环保设施运营及检修服务，自动化控制系统安装、调试、维护、检修服务，工业生产系统集成，备品备件供应等业务，可提供工程总承包（EPC）、运营维护（O&M）、特许经营（BOT）、合同能源管理（EMC）等不同的业务模式。
招聘岗位
一、招聘专员5-7K
岗位职责：1、负责公司需求岗位的招聘工作，包括且不限于网站信息维护、面试邀约、资格审查与初面等；2、协助招聘主管与人力总监完成招聘计划的编制；3、开展校园招聘工作；4、完成部门安排的其他工作。任职资格：1、全日制大专及以上学历，人力资源等相关专业优先；2、至少一年人力资源外包/劳务公司招聘工作经验，有技术类岗位招聘工作经验优先；3、能熟练使用办公软件，了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先；4、具备强烈的责任感、优秀的沟通能力以及严谨的逻辑思维能力。上班时间：8：30-12：00，13：30-17：00，双休。
二、招聘主管7-10K
岗位职责：1、 根据公司各职能部门与项目部招聘需求发布招聘信息，收集简历并根据任职要求筛选、推送简历；确保按时完成招聘需求；2、 积极了解行业内人才市场现状，根据任职要求和标准，拓展不同渠道搜索人才、储备人才；3、 及时进行招聘效果分析，提出优化招聘制度和流程的建议；4、 定期对招聘工作进行总结，出具数据分析报告；5、 协调安排候选人推送，并对后续推送效果进行评估、建议；6、 根据公司实际业务需要，协助上级领导开展校企合作等深度合作模式；7、 完成上级领导安排的其他工作内容。任职资格：1、 全日制大专及以上学历，人力资源管理等相关专业优先；2、 三年以上大型制造企业人力资源招聘模块工作经验；3、 有丰富的大型校园招聘项目经验，能主导校招全流程；4、 需有优秀的沟通力、理解力、观察力及组织协调力。上班时间：8：30-12：00，13：30-17：00，双休。
三、生产技术总监（化工）30-40K
岗位职责：1、对经营管理的全过程计划执行和控制，全面组织公司各项经营活动的开展；2、对项目中标情况进行分析，确认各项管理指标，尽快安排组建新项目部；3、熟悉公司团队的各种机制，能够敏锐的发现公司目前存在的问题，提出解决方案，并落实实施；4、对维护、检修、运营服务实行过程管控，为经营决策和全局性统率工作提供决策依据；5、密切公司与各分公司的协作关系，增强公司员工的凝聚力和向心力；6、参与公司整体策划，推动公司业务与公司整体业务计划的实施；7、完成其他工作任务。任职资格：1、大专及以上学历，机械类、机电类、仪表类、化工类等相关专业；2、8年及以上化工行业管理经验；3、熟悉甲方的运作和管理、维护与检修相关规范与相关设备特性；4、具有卓越的领导能力、组织能力及资源整合能力；严谨的策划组织能力及人事管理和沟通能力、商务谈判能力；良好的敬业精神和职业道德操守；了解现代企业生产管理程序与管理方法；有很强的感召力和凝聚力，责任心、事业心强。
四、电工5-8K
岗位职责：热工仪表班组日常检修工作。要求：会校验压力、温度等热工仪表，熟练掌握驱动阀、电动阀检修工艺。
五、投标主管7-8K
岗位职责：1、投标小组的日常工作管理，包括投标项目的节点把控、标书审核、人员的工作分配、项目考核、人员培训等。2、协助负责人与相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题,确保投标文件的购买和及时有效投递；负责投标文件的编制（包括信息资料收集和制作),整体投标文件的排版,打印,装订等工作，并按规定如期完成标书的制作。3、跟踪投标结果，及时将投标信息汇总，为投标提供依据。4、建立相关的档案管理，包括公司资质文件、公司历年业绩（中标通知书、合同、验收单等）、历年招投标项目文件、编制标书所需其他资料的收集和整理
5、严格按要求执行标书费、中标服务费及投标保证金等各项费用跟进工作
6、定期将已完成的招标项目，进行文件整理及备份。每周将一周工作形成周报，汇报部门经理。
福利待遇
五险一金 补充医疗保险 加班补助 带薪年假 餐补 包吃 节日福利
联系方式
电话：0756-2606885
邮箱：25011108@qq.com
地址：珠海市香洲区香工路29号31栋厂房一至二层
广东重仪机械工程服务有限公司成立于2000年，是国内最早专门为大中型发电、石油化工等工业企业提供专业维护、检修、运营服务的公司之一，是国内提供工业服务的知名品牌和龙头企业。公司致力于发电（燃煤\燃气\生物质\垃圾\风力\光伏\核电）、石油化工、煤化工、钢铁冶金等不同行业的电站主辅机运行及维护检修，工业生产系统检修及技术服务，环保设施运营及检修服务，自动化控制系统安装、调试、维护、检修服务，工业生产系统集成，备品备件供应等业务，可提供工程总承包（EPC）、运营维护（O&M）、特许经营（BOT）、合同能源管理（EMC）等不同的业务模式。
招聘岗位
一、招聘专员5-7K
岗位职责：1、负责公司需求岗位的招聘工作，包括且不限于网站信息维护、面试邀约、资格审查与初面等；2、协助招聘主管与人力总监完成招聘计划的编制；3、开展校园招聘工作；4、完成部门安排的其他工作。任职资格：1、全日制大专及以上学历，人力资源等相关专业优先；2、至少一年人力资源外包/劳务公司招聘工作经验，有技术类岗位招聘工作经验优先；3、能熟练使用办公软件，了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先；4、具备强烈的责任感、优秀的沟通能力以及严谨的逻辑思维能力。上班时间：8：30-12：00，13：30-17：00，双休。
二、招聘主管7-10K
岗位职责：1、 根据公司各职能部门与项目部招聘需求发布招聘信息，收集简历并根据任职要求筛选、推送简历；确保按时完成招聘需求；2、 积极了解行业内人才市场现状，根据任职要求和标准，拓展不同渠道搜索人才、储备人才；3、 及时进行招聘效果分析，提出优化招聘制度和流程的建议；4、 定期对招聘工作进行总结，出具数据分析报告；5、 协调安排候选人推送，并对后续推送效果进行评估、建议；6、 根据公司实际业务需要，协助上级领导开展校企合作等深度合作模式；7、 完成上级领导安排的其他工作内容。任职资格：1、 全日制大专及以上学历，人力资源管理等相关专业优先；2、 三年以上大型制造企业人力资源招聘模块工作经验；3、 有丰富的大型校园招聘项目经验，能主导校招全流程；4、 需有优秀的沟通力、理解力、观察力及组织协调力。上班时间：8：30-12：00，13：30-17：00，双休。
三、生产技术总监（化工）30-40K
岗位职责：1、对经营管理的全过程计划执行和控制，全面组织公司各项经营活动的开展；2、对项目中标情况进行分析，确认各项管理指标，尽快安排组建新项目部；3、熟悉公司团队的各种机制，能够敏锐的发现公司目前存在的问题，提出解决方案，并落实实施；4、对维护、检修、运营服务实行过程管控，为经营决策和全局性统率工作提供决策依据；5、密切公司与各分公司的协作关系，增强公司员工的凝聚力和向心力；6、参与公司整体策划，推动公司业务与公司整体业务计划的实施；7、完成其他工作任务。任职资格：1、大专及以上学历，机械类、机电类、仪表类、化工类等相关专业；2、8年及以上化工行业管理经验；3、熟悉甲方的运作和管理、维护与检修相关规范与相关设备特性；4、具有卓越的领导能力、组织能力及资源整合能力；严谨的策划组织能力及人事管理和沟通能力、商务谈判能力；良好的敬业精神和职业道德操守；了解现代企业生产管理程序与管理方法；有很强的感召力和凝聚力，责任心、事业心强。
四、电工5-8K
岗位职责：热工仪表班组日常检修工作。要求：会校验压力、温度等热工仪表，熟练掌握驱动阀、电动阀检修工艺。
五、投标主管7-8K
岗位职责：1、投标小组的日常工作管理，包括投标项目的节点把控、标书审核、人员的工作分配、项目考核、人员培训等。2、协助负责人与相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题,确保投标文件的购买和及时有效投递；负责投标文件的编制（包括信息资料收集和制作),整体投标文件的排版,打印,装订等工作，并按规定如期完成标书的制作。3、跟踪投标结果，及时将投标信息汇总，为投标提供依据。4、建立相关的档案管理，包括公司资质文件、公司历年业绩（中标通知书、合同、验收单等）、历年招投标项目文件、编制标书所需其他资料的收集和整理
5、严格按要求执行标书费、中标服务费及投标保证金等各项费用跟进工作
6、定期将已完成的招标项目，进行文件整理及备份。每周将一周工作形成周报，汇报部门经理。
福利待遇
五险一金 补充医疗保险 加班补助 带薪年假 餐补 包吃 节日福利
联系方式
电话：0756-2606885
邮箱：25011108@qq.com
地址：珠海市香洲区香工路29号31栋厂房一至二层
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