公司介绍
华信环球专注于高端网站建设和网络营销运营及互联网品牌推广。在传统网站建设及运营推广模式上，我们进行变革创新，建站、推广解决方案始终融入了互联网整合营销运营的理念，并将策略和执行紧密结合，不断优化方案，为客户提供一体化全方位的互联网营销运营方案。我们懂技术更懂运营。
招聘岗位
一、亚马逊运营 5-8千
岗位职责：
1、处理所负责店铺的日常运营、店铺管理及维护，和突发事件等工作；
2、所负责店铺的产品上下架，挖掘产品卖点并进行文案编辑，完成标题、五点、详情描述编辑等；
3、及时与客户沟通处理相关问题，维护客户；
4、负责对账号信息进行维护，提升订单量及好评率。
岗位要求：
1、有较好的语言沟通能力；
2、有商务英语、计算机专业者优先；
3、2年以上该岗位工作经历，熟悉平台相关政策、规则和各种操作流程；
4、有较强的学习能力、抗压能力，以结果为导向。
二、电话销售/网络销售 7千-1.4万
岗位职责：
1、开发客户资源、寻找潜在客户、沟通解决客户问题；
2、管理维护公司老客户关系以及客户间的长期战略合作计划；
3、主动挖掘客户需求，根据市场计划，完成部门及个人业绩指标。
岗位要求：
1、有较强的自我管理能力和学习能力，具备良好客户服务意识；
2、有互联网销售工作经验优先考虑，有资源者可优先，接受应届毕业生；
3、有上进心，有强烈的成功欲，强力的目标感。
三、行政人事专员 5-7千
岗位职责：
1、根据公司战略，制定和完善管理制度，梳理及优化工作流程，并做好执行贯彻；
2、根据公司发展规划，编制招聘计划及人员招聘、面试、甄选、录用等工作；
3、招聘线上线下渠道维护，发布招聘信息，组织面试并初试；
4、负责员工入、离职手续办理、员工转正、异动、员工绩效考核，社保等事宜处理；
5、负责员工培训组织。培训需求调研、培训效果评估；
6、负责企业文化团队建设活动规划、并协助做好活动执行；
7、公司总经理交办的其他日常性及临时性工作；
8、严格保密公司的商业秘密，技术秘密，信息技术和保护公司财产。
岗位要求：
1、大专或本科学历，熟悉国家相关人事及劳动法律、法规；
2、熟悉招聘流程和技巧，能独立开发招聘渠道工作
3、善于沟通，能灵活处理各类事务；
4、工作认真、细心，具有较强的亲和力和原则性；
5、2年以上人事工作经验，人力资源管理专业优先。
四、市场营销 9千-1.6万
岗位职责：
1、通过电话、微信寻找潜在客户，邀约并拜访客户，现场提供专业的产品演示和解决方案，完成销售，当你还不能独立面谈，经理和师傅会手把手带着你；
2、对老客户进行维护，及时了解客户需求，转正后公司会分配老客户进行跟进，
岗位要求：
1、有无经验均可；
2、有目标感、居危思安、积极创新，认可并愿意从事互联网行业优先；
3、想赚钱、晋升、有理想、想改变的小伙伴；
4、热爱销售，对销售工作有热情和客观的认识。
福利待遇
五险一金、周末双休、绩效奖金、带薪年假、节日福利、专业培训、员工旅游、带薪培训
联系方式
工作地点：惠州市惠城区演达大道9号华阳大厦15层
联系邮箱：2473654525@qq.com
华信环球专注于高端网站建设和网络营销运营及互联网品牌推广。在传统网站建设及运营推广模式上，我们进行变革创新，建站、推广解决方案始终融入了互联网整合营销运营的理念，并将策略和执行紧密结合，不断优化方案，为客户提供一体化全方位的互联网营销运营方案。我们懂技术更懂运营。
招聘岗位
一、亚马逊运营 5-8千
岗位职责：
1、处理所负责店铺的日常运营、店铺管理及维护，和突发事件等工作；
2、所负责店铺的产品上下架，挖掘产品卖点并进行文案编辑，完成标题、五点、详情描述编辑等；
3、及时与客户沟通处理相关问题，维护客户；
4、负责对账号信息进行维护，提升订单量及好评率。
岗位要求：
1、有较好的语言沟通能力；
2、有商务英语、计算机专业者优先；
3、2年以上该岗位工作经历，熟悉平台相关政策、规则和各种操作流程；
4、有较强的学习能力、抗压能力，以结果为导向。
二、电话销售/网络销售 7千-1.4万
岗位职责：
1、开发客户资源、寻找潜在客户、沟通解决客户问题；
2、管理维护公司老客户关系以及客户间的长期战略合作计划；
3、主动挖掘客户需求，根据市场计划，完成部门及个人业绩指标。
岗位要求：
1、有较强的自我管理能力和学习能力，具备良好客户服务意识；
2、有互联网销售工作经验优先考虑，有资源者可优先，接受应届毕业生；
3、有上进心，有强烈的成功欲，强力的目标感。
三、行政人事专员 5-7千
岗位职责：
1、根据公司战略，制定和完善管理制度，梳理及优化工作流程，并做好执行贯彻；
2、根据公司发展规划，编制招聘计划及人员招聘、面试、甄选、录用等工作；
3、招聘线上线下渠道维护，发布招聘信息，组织面试并初试；
4、负责员工入、离职手续办理、员工转正、异动、员工绩效考核，社保等事宜处理；
5、负责员工培训组织。培训需求调研、培训效果评估；
6、负责企业文化团队建设活动规划、并协助做好活动执行；
7、公司总经理交办的其他日常性及临时性工作；
8、严格保密公司的商业秘密，技术秘密，信息技术和保护公司财产。
岗位要求：
1、大专或本科学历，熟悉国家相关人事及劳动法律、法规；
2、熟悉招聘流程和技巧，能独立开发招聘渠道工作
3、善于沟通，能灵活处理各类事务；
4、工作认真、细心，具有较强的亲和力和原则性；
5、2年以上人事工作经验，人力资源管理专业优先。
四、市场营销 9千-1.6万
岗位职责：
1、通过电话、微信寻找潜在客户，邀约并拜访客户，现场提供专业的产品演示和解决方案，完成销售，当你还不能独立面谈，经理和师傅会手把手带着你；
2、对老客户进行维护，及时了解客户需求，转正后公司会分配老客户进行跟进，
岗位要求：
1、有无经验均可；
2、有目标感、居危思安、积极创新，认可并愿意从事互联网行业优先；
3、想赚钱、晋升、有理想、想改变的小伙伴；
4、热爱销售，对销售工作有热情和客观的认识。
福利待遇
五险一金、周末双休、绩效奖金、带薪年假、节日福利、专业培训、员工旅游、带薪培训
联系方式
工作地点：惠州市惠城区演达大道9号华阳大厦15层
联系邮箱：2473654525@qq.com
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