为贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党农村基层组织工作条例》《广东省加强党的基层组织建设三年行动计划（2021—2023）》及《关于深化实施镇村干部“大储备”工作的实施意见》（惠市组传〔2021〕10 号）要求，进一步强化村组干部队伍建设，鼓励引导人才向基层一线流动，筑牢基层党组织战斗堡垒，现就公开招聘一批村（社区）“两委”班子储备人选和村民小组长储备人选工作，公告如下：
一、招聘计划
（一）村（社区）“两委”班子储备人选9名；
（二）村（居）民小组长储备人选8名。
详见附件1。
二、人选待遇
（一）本次招聘的村（社区）“两委”班子储备人选，原则上继续从事原有职业，定期参加村（社区）“两委”班子会议、活动，不发放相关补贴；对表现优秀、条件成熟的，可及时补充进入村（社区）党组织班子，也可按程序担任或兼任村民小组长，并落实相应待遇保障。
（二）村（居）民小组长储备人选。不是由村“两委”干部、其他“大储备”人选兼任的村民小组长储备人选，原则上不进行全职管理，但应根据组织安排配合做好村民小组各项工作任务。
三、报名条件
1.严守政治纪律和政治规矩，坚决维护党和国家利益，坚定不移地贯彻执行党的路线方针政策。
2.模范遵守和严格执行法律法规，积极维护公共秩序和社会稳定，坚决与敌对势力、黑恶势力、邪教势力作斗争。
3.具有一定的政策理论水平、组织协调能力和群众工作本领，爱岗敬业、恪尽职守、敢于担当、乐于奉献。
4.各类报考人员还须分别符合：
报考村（社区）“两委”班子储备人选的，年龄在45周岁及以下（年龄计算截至2022年10月31日）；村“两委”班子储备人选须具备大专及以上学历，具有岗位所在村户籍或户籍不在该村但已在该村居住满1年以上。
村（居）民小组长储备人选，人选年龄原则上不超过 50 周岁，一般应具有高中及以上学历，中共党员优先考虑。提倡村“两委”干部、其他“大储备”人选兼任。
5.具有正常履行职责的身体条件。
具有下列情形之一的人员不得报考：
1.散布违背党的理论和路线方针政策的言论，公开发表违背党中央和上级党组织决定的言论，参与非法组织和非法活动，有制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象的言论和行为；
2.有组织和煽动群体性事件，在公共场所非法聚集等违反《信访条例》的行为；
3.有扰乱公共秩序、妨害公共安全、侵犯人身权利和财产权利、妨害社会管理等违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的行为；
4.有违反《中国共产党纪律处分条例》相关规定的行为；
5.被判处刑罚的；
6.有失信行为被法院纳入失信被执行人名单且尚未撤销的；
7.有法律、法规及相关政策规定不得参加招聘的其他情形。
四、招考程序
（一）报名
1.报名时间：2022年10月15日至2022年10月18日。
2.报名方式：采用网络报名的方式进行，请将资料发送到bpzdjgzb@huidong.gov.cn。
需提交如下材料：①报名登记表（见附件2）；②身份证、户口本、学历证书扫描件；③无犯罪证明、无违纪证明（党员）扫描件；④近期一寸正面免冠彩色照片（电子版）。
（二）资格审查
本单位对报名人员年龄、学历、户籍等资格条件初步审查，提出人选资格条件审查意见，通过后统一发放准考证。
考生必须诚信考试，对所提供的报名材料真实性负责，对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的一经发现查实，取消资格。资格审查将贯穿招聘工作全过程，对提供情况不实的，发现后立即取消应聘资格，报考人员承担由此产生的一切后果。
（三）考试
村（社区）“两委”班子和村小组长储备人选由本单位负责组织考生参加面试，面试围绕村（社区）“两委”干部和村小组长日常实际工作设计题目，成绩按100分计算。
（四）体检与考察
按照“好中选优”的原则，按招聘岗位职数，据考试总成绩由高至低等额确定体检与考察对象，由本单位组织统一体检，并进行全面、客观、公正的考察。
（五）人选公示
对体检、考察合格的，在招考岗位所在村（社区）进行公示，公示时间不少于5个工作日，经公示无反映或者反映问题经查不属实的，由本单位报县委组织部审核同意后，按规定程序予以聘用。
（六）递补情形
因体检或考察不合格、自愿放弃等导致招考岗位出现空缺的，可按相应岗位应聘人员总成绩从高到低依次递补人选，对递补人选考察合格的进行体检、公示。递补期限为公示期满起30日内，逾期出现岗位空缺的不再递补。
（七）考核管理
储备人选实行“一年一考核”，考核不合格的，解除聘用协议；聘期结束后，考评优秀的可以续聘。
五、其他事项
（一）考生报名前须认真阅读本公告和附件。
（二）本次招聘不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。
（三）招聘公告由本单位负责解释，未尽事项，按有关规定执行。
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