广东胥江文旅控股有限公司（以下简称胥江文旅公司）因业务发展需要，诚向社会公开招聘副总经理（财务负责人）1名。现公告如下：
一、公司简介
胥江文旅公司是芦苞镇镇属国有企业，主要负责镇内文旅产业开发和管理、教育培训、康养产业、文体活动组织、商业运营等。目前，胥江文旅正在进行“一河两岸”水经济项目开发与运营、古墟镇活化等镇内相关项目。
二、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
三、招聘岗位及要求
副总经理（财务负责人）1名，岗位具体要求详见《广东胥江文旅控股有限公司公开招聘副总经理（财务负责人）岗位表》（附件1）。报名人员除具备岗位专业、学历、年龄、工作经历等具体条件外，还须符合以下基本条件：
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。
（二）遵纪守法，品行端正。
（三）具有与岗位相适应的专业知识、任职资格、能力与学历。
（四）具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力，作风正派。
（五）符合《中国共产党章程》《中华人民共和国公司法》等法律、法规、规章规定，符合相关的任职资格要求。
（六）具有以下情形之一的，不得报考：
1.正受司法机关或纪检监察机关立案侦查或审查调查的；
2.正在党纪、政纪处分所规定的选任使用限制期内的；
3.受过司法机关刑事处罚的；
4.剥夺政治权利尚未恢复的；
5.逃避服兵役的；
6.被列为失信联合惩戒对象的；
7.提供资料虚假或使用伪造证件的；
8.法律法规规定其他情形不得聘用的。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：2026年11月2日至2026年11月8日（共7天）。
2.报名方式：本次招聘采取网上报名方式，不接受现场报名。联系电话：18123546061、18934333735。
3.报名资料：应聘人员在报名时间内按照公布的招聘条件和要求，提供报名资料：
（1）《广东胥江文旅控股有限公司公开招聘副总经理（财务负责人）报名表》（附件2）本人签字版，附1寸电子彩照；
（2）考生身份证（正反面）；
（3）学历学位证（毕业证、学位证），学信网《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》、留学回国人员需提供由教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证函等有关证明材料，提交的学信网材料均须在有效期内，且可正常在线核验；
（4）专业技术资格证书、职业/执业资格证书；
（5）工作经历证明文件（包括但不限于劳动合同、任职文件、聘任书、工作证明、离职证明、购买社保证明等材料）；
（6）中共党员证明。
以上报名资料需按照序号顺序，彩色扫描成一份格式为PDF的文件，文件名称为“招聘企业简称+招聘岗位+姓名+手机号码”，发到电子邮箱：gdgjtalent@126.com，邮件接收截止时间为报名时间最后一天的17:30。逾期或报名资料不全的，不接受报名。
（二）资格审查
1.为方便招聘单位审核是否构成回避关系职位，家庭成员（包括配偶、子女、父母和配偶父母等）及主要社会关系不得漏填，以免影响审核。
2.应聘人员应对提交的信息或材料真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试及聘用资格。
3.收到报名资料后，对应聘人员的身份信息、学习经历、专业、工作经验等进行资格审查。通过资格审查并经综合评估后，按人岗匹配度择优确定进入综合能力考核入围名单，并以邮件、短信或电话等方式通知。未入围者不再另行通知。报名人数不足3人的，继续开展招聘程序。
（三）综合能力考核
综合能力考核采用现场面试的方式进行。考核内容包括但不限于尽职敬业及自适应能力、思考及解决问题能力、语言表达能力、职位所需专业经验及水平、学习创新能力、职能素质能力等。综合能力考核时间、地点另行通知。总分100分，合格分数为70分，合格者方可进入体检环节。综合能力考核成绩在广东胥江文旅控股有限公司微信公众号公示1天。
（四）体检
根据合格人员的综合能力考核成绩从高到低排序，按招聘人数1:1的比例确定入围体检对象并组织到指定医院进行体检。体检结论由医院出具，体检不合格的，由胥江文旅公司决定是否依次递补。
（五）组织考察
体检合格的考生确定为考察对象，并按规定对考察对象开展组织考察。不具备考察条件的，进行背景调查，审核考生的基本信息，全面了解其政治素质或者政治倾向、专业能力、工作业绩、职业操守和廉洁从业等情况。考察不合格的，取消录用资格。缺额根据实际需要，可按照考生综合能力考核成绩从高到低依次递补，是否递补由胥江文旅公司决定。
（六）公示
拟录用人员名单通过广东胥江文旅控股有限公司微信公众号进行公示，公示时间为5个工作日。
（七）录用和聘任管理
公示结束后，无不良反映或反映问题不足以影响录用的，按规定办理录用手续。录用人员按要求准备入职所需材料，在规定的时间和地点办理报到手续，并签订劳动合同。按规定进行试用期满考核，试用期考核不合格者按相关程序辞退。
五、其他事项
（一）本次招聘由胥江文旅公司综合部进行全程监督，监督电话：0757-87239934。
（二）在招聘考试中作弊的人员或在招聘过程中查实具有弄虚作假行为的人员，取消考试资格。
（三）若出现考生综合能力考核成绩相同的，则按综合能力考核时主考官给出成绩的高低顺序确定名次。
（四）对应聘人员体检、考察不合格或自愿放弃的职位，是否递补体检、考察人选，由胥江文旅公司研究决定。
（五）资格审核贯穿招聘工作全过程。有下列情形之一的，取消其应聘或聘用资格；已办理聘用手续的，予以解聘，且不作任何补偿：
1.报考材料弄虚作假的；
2.不符合报名资格条件的；
3.未在规定时间内报到或不能提供任职单位所需入职材料的；
4.法律法规规定不准聘用的。
（六）本次招聘不指定考试参考书和教材，不举办、不委托任何机构或者个人举办考试辅导培训，社会上任何以本次招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料等均与本次考试的组织方无关。
（七）本次招聘后续事项详见广东胥江文旅控股有限公司微信公众号。
（八）胥江文旅公司对本次招聘享有最终解释权。
附件1：广东胥江文旅控股有限公司公开招聘副总经理（财务负责人）岗位表.xls
附件2：广东胥江文旅控股有限公司公开招聘副总经理（财务负责人）报名表.docx
一、公司简介
胥江文旅公司是芦苞镇镇属国有企业，主要负责镇内文旅产业开发和管理、教育培训、康养产业、文体活动组织、商业运营等。目前，胥江文旅正在进行“一河两岸”水经济项目开发与运营、古墟镇活化等镇内相关项目。
二、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
三、招聘岗位及要求
副总经理（财务负责人）1名，岗位具体要求详见《广东胥江文旅控股有限公司公开招聘副总经理（财务负责人）岗位表》（附件1）。报名人员除具备岗位专业、学历、年龄、工作经历等具体条件外，还须符合以下基本条件：
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。
（二）遵纪守法，品行端正。
（三）具有与岗位相适应的专业知识、任职资格、能力与学历。
（四）具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力，作风正派。
（五）符合《中国共产党章程》《中华人民共和国公司法》等法律、法规、规章规定，符合相关的任职资格要求。
（六）具有以下情形之一的，不得报考：
1.正受司法机关或纪检监察机关立案侦查或审查调查的；
2.正在党纪、政纪处分所规定的选任使用限制期内的；
3.受过司法机关刑事处罚的；
4.剥夺政治权利尚未恢复的；
5.逃避服兵役的；
6.被列为失信联合惩戒对象的；
7.提供资料虚假或使用伪造证件的；
8.法律法规规定其他情形不得聘用的。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：2026年11月2日至2026年11月8日（共7天）。
2.报名方式：本次招聘采取网上报名方式，不接受现场报名。联系电话：18123546061、18934333735。
3.报名资料：应聘人员在报名时间内按照公布的招聘条件和要求，提供报名资料：
（1）《广东胥江文旅控股有限公司公开招聘副总经理（财务负责人）报名表》（附件2）本人签字版，附1寸电子彩照；
（2）考生身份证（正反面）；
（3）学历学位证（毕业证、学位证），学信网《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》、留学回国人员需提供由教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证函等有关证明材料，提交的学信网材料均须在有效期内，且可正常在线核验；
（4）专业技术资格证书、职业/执业资格证书；
（5）工作经历证明文件（包括但不限于劳动合同、任职文件、聘任书、工作证明、离职证明、购买社保证明等材料）；
（6）中共党员证明。
以上报名资料需按照序号顺序，彩色扫描成一份格式为PDF的文件，文件名称为“招聘企业简称+招聘岗位+姓名+手机号码”，发到电子邮箱：gdgjtalent@126.com，邮件接收截止时间为报名时间最后一天的17:30。逾期或报名资料不全的，不接受报名。
（二）资格审查
1.为方便招聘单位审核是否构成回避关系职位，家庭成员（包括配偶、子女、父母和配偶父母等）及主要社会关系不得漏填，以免影响审核。
2.应聘人员应对提交的信息或材料真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试及聘用资格。
3.收到报名资料后，对应聘人员的身份信息、学习经历、专业、工作经验等进行资格审查。通过资格审查并经综合评估后，按人岗匹配度择优确定进入综合能力考核入围名单，并以邮件、短信或电话等方式通知。未入围者不再另行通知。报名人数不足3人的，继续开展招聘程序。
（三）综合能力考核
综合能力考核采用现场面试的方式进行。考核内容包括但不限于尽职敬业及自适应能力、思考及解决问题能力、语言表达能力、职位所需专业经验及水平、学习创新能力、职能素质能力等。综合能力考核时间、地点另行通知。总分100分，合格分数为70分，合格者方可进入体检环节。综合能力考核成绩在广东胥江文旅控股有限公司微信公众号公示1天。
（四）体检
根据合格人员的综合能力考核成绩从高到低排序，按招聘人数1:1的比例确定入围体检对象并组织到指定医院进行体检。体检结论由医院出具，体检不合格的，由胥江文旅公司决定是否依次递补。
（五）组织考察
体检合格的考生确定为考察对象，并按规定对考察对象开展组织考察。不具备考察条件的，进行背景调查，审核考生的基本信息，全面了解其政治素质或者政治倾向、专业能力、工作业绩、职业操守和廉洁从业等情况。考察不合格的，取消录用资格。缺额根据实际需要，可按照考生综合能力考核成绩从高到低依次递补，是否递补由胥江文旅公司决定。
（六）公示
拟录用人员名单通过广东胥江文旅控股有限公司微信公众号进行公示，公示时间为5个工作日。
（七）录用和聘任管理
公示结束后，无不良反映或反映问题不足以影响录用的，按规定办理录用手续。录用人员按要求准备入职所需材料，在规定的时间和地点办理报到手续，并签订劳动合同。按规定进行试用期满考核，试用期考核不合格者按相关程序辞退。
五、其他事项
（一）本次招聘由胥江文旅公司综合部进行全程监督，监督电话：0757-87239934。
（二）在招聘考试中作弊的人员或在招聘过程中查实具有弄虚作假行为的人员，取消考试资格。
（三）若出现考生综合能力考核成绩相同的，则按综合能力考核时主考官给出成绩的高低顺序确定名次。
（四）对应聘人员体检、考察不合格或自愿放弃的职位，是否递补体检、考察人选，由胥江文旅公司研究决定。
（五）资格审核贯穿招聘工作全过程。有下列情形之一的，取消其应聘或聘用资格；已办理聘用手续的，予以解聘，且不作任何补偿：
1.报考材料弄虚作假的；
2.不符合报名资格条件的；
3.未在规定时间内报到或不能提供任职单位所需入职材料的；
4.法律法规规定不准聘用的。
（六）本次招聘不指定考试参考书和教材，不举办、不委托任何机构或者个人举办考试辅导培训，社会上任何以本次招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料等均与本次考试的组织方无关。
（七）本次招聘后续事项详见广东胥江文旅控股有限公司微信公众号。
（八）胥江文旅公司对本次招聘享有最终解释权。
附件1：广东胥江文旅控股有限公司公开招聘副总经理（财务负责人）岗位表.xls
附件2：广东胥江文旅控股有限公司公开招聘副总经理（财务负责人）报名表.docx
内容来源：https://www.ss.gov.cn/fsssgzw/gkmlpt/content/7/7340/post_7340582.html#35070
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