佛山市东建集团有限公司始创于1985年5月，1994年晋升国家二级资质房地产开发企业，现有下属企业21家，员工2300多人，拥有各类初、中、高级专业技术人才570多人。经过三十八年来的奋斗，形成了以房地产开发为龙头、商业物业经营为核心，以金融投资、工程全过程管理、土建装饰工程、物业管理、混凝土制品、建筑陶瓷、餐饮等为辅助业务的大型企业集团。
东建集团累计开发了600多万平方米住宅、70多万平方米商业物业，包括东建大厦、世纪广场、同济广场、文华尚领、铂顿城、普君新城以及“华南地区第三大Mall”东方广场等一系列有影响力的楼盘。
东建集团作为佛山城市更新的主力军，先后改造了松风路、高基街、锦华路、建新路、普君南、祖庙东华里片区等佛山旧区，并承担了市中医院、市一医院、市一中、仁寿寺扩建、市民广场等许多市政工程的改造任务。
三十八年来，东建集团得到社会各界的充分认可，被授予广东省房地产行业协会副会长单位、佛山市房地产协会会长单位、佛山市人力资源协会会长单位、佛山市老字号协会会长单位等多项荣誉。
东建集团坚持“海纳百川，有容乃大”的用人理念，从1996年开始先后招聘了近百名来自全国知名学府的优秀毕业生，使得员工队伍的整体素质不断提高。
“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”东建集团将为您提供广阔的舞台和良好的职业发展机会。东建集团期待您的加入！
二、薪酬福利
（一）岗位年薪：应届毕业生年薪10-18万元+绩效奖金。
（二）福利待遇：
1.法定福利：五险一金+住房公积金。
2.休假制度：带薪年假+法定节假日+婚假+产假等。
3.培训制度：师带徒+专业培训+职称奖励+学历再深造和职称费用报销等。
4.员工关爱：3年免费优质住宿（高端商品房小区，30㎡以上独立单间）+节日礼金+生日慰问+结婚贺仪+定期体检+购房优惠等。
5.其他福利：定期举办员工旅游、主题年会、才艺大赛、运动会、生日会、户外拓展等各式各样的活动。
（三）津贴：司龄津贴+餐费津贴+交通津贴等。
三、职业发展
（一）管理序列：新员工→业务骨干→部门主管→中层干部→公司高管。
（二）专业序列：新员工→初级专业技术人员→中级专业技术人员→高级专业技术人员→专家库。
（三）竞争上岗：中层管理岗位公开选拔、竞争上岗，为青年员工提供展现才能、突破自我的广阔平台。数十名毕业工作5-7年的青年员工正在集团公司本部和各下属公司中层管理岗位上建功立业。
四、人才需求
（一）应聘条件
1.相关专业本科及以上学历的2022年、2023年应届毕业生。
2.具备扎实的专业知识基础，在校期间学习成绩良好，专业课程无补考。
3.熟练使用office等办公软件，工程类学生熟练使用CAD等专业软件。
4.忠诚求实，具有较强的再学习能力、语言表达能力和人际沟通交往能力，具有较高的诚信度和责任感，积极乐观。
5.在校期间担任学生干部、学生党员以及具有一定的社会实践经验的学生优先考虑。
（二）应聘方式
请发送个人简历至fsdjgyy@163.com或383708287@qq.com，简历请以附件形式发送。
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