薪资安排：5~15k
福利安排：
1.优质教师补贴2700-3500每月，
2.签12w-18w最低保障年薪。完备的福利体系上岗带薪培训，人力资源总监、教学主管、教研组长主导教学、教研，服务一对一或集中帮扶培训。
3.健全的保障体系购买五险一金，带薪年假，带薪生日假等。丰富的文体活动旅游活动、年度运动会、公司年会、户外拓展、项目培训、专题讲座、聚餐、ktv等丰富的团队活动。
4.其他奖励节日礼品，教学竞赛比拼奖金，运动会奖金，培训讲课补贴，推荐学生、老师奖励，星级教师、金牌教师、金牌员工福利奖等。
工作内容：
1、负责所应聘科目的一对一课程或班课教学相关工作；
2、完成教研备考、学员反馈等教学服务工作。
工作要求：
1、全日制普通高校本科及以上学历毕业生，师范类毕业生优先录用；
2、985院校、211院校、高考六百分以上的理科教师优先录取。
报名方式
联系人电话：18819518677
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