因工作需要，东莞市莞城少年宫拟招聘临聘教师1名，主要从事日常教学及培训管理等工作。现就招聘条件及相关事宜公告如下：
一、 招聘岗位及薪酬待遇
本次招聘临聘教师1 人，年薪待遇11万-16万元。
二、 招聘面向对象及要求
（一）基本条件
1.坚决拥护中国共产党的路线、方针、政策，自觉遵守中华人民共和国宪法和法律；
2.具备良好的品行和职业道德；
3.无违法犯罪记录；
4.具有履行岗位职责的身体和心理素质。
（二）岗位条件
1.年龄在35周岁以下；
2.具有本科及以上舞蹈相关专业学历学位,具备编导能力、大型活动策划组织及舞台经验。
三、报名和资格审核
（一）网上报名
1.报名时间为：2024年8月2日至8日24:00止。
2.报考人员需提交的材料：
添加微信后
回复学校编码：2287应聘岗位
（例：2287临聘教师）
长按二维码 识别添加
（二）网上资格初审，视频考核
1.网上资格初审
网上资格审查时间为：2024年8月9日至10日。由莞城少年宫组成资格评审小组，根据招聘条件，负责对报考人员的报考材料是否符合报考岗位要求进行初审。
2.片段教学视频评审
由莞城少年宫抽调相关学科专业人员组成教学视频评审小组，对通过初审的考生进行片段教学视频评分，视频评审着重对个人形象、语言表达、教学逻辑或专业能力等方面的评价。
3.推荐面试名单
根据招聘岗位要求和资格审核情况，按岗位2N+1的比例依审核结果从高到低推荐人选进入面试环节。
4.推荐面试结果查询
报考者可于资格审查完成后3个工作日内在线上查询系统（https://s30cofad.yichafen.com）查询面试结果。
（三）考试
考试时间为：2024年8月14日。教师岗位招聘采用“面试+实操”方式考试，面试和专业实操考核占比分别为40%、60%。考试结束后，根据应聘者面试成绩从高分到低分依次排序，按岗位招聘人数等额确定拟聘名单。
（四）综合考察
我单位对拟聘人员是否存在违法违纪或其他师德师风问题进行考察与核实。
（五） 体检
体检时间和地点：指定医院，体检所需费用由个人承担。如近三个月内有在东莞市三甲或以上医院进行教师资格或教师招聘体检的，可提供体检表原件或复印件，免于重复体检。
（六）公示
体检合格的拟聘用人员在“莞城少年宫”微信公众号公示5个工作日。公示结束如无异议或异议不成立的，由本单位按规定程序报批录用。
四、 注意事项和要求
应聘者应符合公布的招聘条件，提供的所有材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的，一经查实取消聘用资格，已签的聘用合同无效，自动解除。
一、 招聘岗位及薪酬待遇
本次招聘临聘教师1 人，年薪待遇11万-16万元。
二、 招聘面向对象及要求
（一）基本条件
1.坚决拥护中国共产党的路线、方针、政策，自觉遵守中华人民共和国宪法和法律；
2.具备良好的品行和职业道德；
3.无违法犯罪记录；
4.具有履行岗位职责的身体和心理素质。
（二）岗位条件
1.年龄在35周岁以下；
2.具有本科及以上舞蹈相关专业学历学位,具备编导能力、大型活动策划组织及舞台经验。
三、报名和资格审核
（一）网上报名
1.报名时间为：2024年8月2日至8日24:00止。
2.报考人员需提交的材料：
添加微信后
回复学校编码：2287应聘岗位
（例：2287临聘教师）
长按二维码 识别添加
（二）网上资格初审，视频考核
1.网上资格初审
网上资格审查时间为：2024年8月9日至10日。由莞城少年宫组成资格评审小组，根据招聘条件，负责对报考人员的报考材料是否符合报考岗位要求进行初审。
2.片段教学视频评审
由莞城少年宫抽调相关学科专业人员组成教学视频评审小组，对通过初审的考生进行片段教学视频评分，视频评审着重对个人形象、语言表达、教学逻辑或专业能力等方面的评价。
3.推荐面试名单
根据招聘岗位要求和资格审核情况，按岗位2N+1的比例依审核结果从高到低推荐人选进入面试环节。
4.推荐面试结果查询
报考者可于资格审查完成后3个工作日内在线上查询系统（https://s30cofad.yichafen.com）查询面试结果。
（三）考试
考试时间为：2024年8月14日。教师岗位招聘采用“面试+实操”方式考试，面试和专业实操考核占比分别为40%、60%。考试结束后，根据应聘者面试成绩从高分到低分依次排序，按岗位招聘人数等额确定拟聘名单。
（四）综合考察
我单位对拟聘人员是否存在违法违纪或其他师德师风问题进行考察与核实。
（五） 体检
体检时间和地点：指定医院，体检所需费用由个人承担。如近三个月内有在东莞市三甲或以上医院进行教师资格或教师招聘体检的，可提供体检表原件或复印件，免于重复体检。
（六）公示
体检合格的拟聘用人员在“莞城少年宫”微信公众号公示5个工作日。公示结束如无异议或异议不成立的，由本单位按规定程序报批录用。
四、 注意事项和要求
应聘者应符合公布的招聘条件，提供的所有材料必须真实、准确。如有不符或弄虚作假的，一经查实取消聘用资格，已签的聘用合同无效，自动解除。
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