因工作需要，拟面向社会公开招聘机关事业单位聘员，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘岗位
本次计划招聘机关事业单位聘员20人，具体岗位、资格条件详见附件。
二、招聘条件
（一）报名人员应具备以下资格条件：
1. 遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2. 具有良好的品行和职业道德；
3. 符合聘用岗位规定的资格条件；
4. 身体健康；
5. 符合法律、法规及岗位要求的其他条件。
6. 报考年龄为18至35周岁（即1988年6月1日至2006年6月1日期间出生）。部分岗位年龄放宽到40周岁的，出生时间为1983年6月1日以后。
（二）有以下情形的，不接受报名：
1. 曾受刑事处罚的；
2. 曾受开除党籍处分的；
3. 被开除公职的；
4. 被依法列为失信联合惩戒对象的；
5. 受诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满的；
6. 涉嫌违法违纪的或正在接受审查尚未作出结论的；
7. 法律、法规规定的其它情形。
三、薪酬待遇
薪酬待遇按照镇机关事业单位聘员标准发放。全日制本科学历新入职一般聘员年薪约10.6万元（包含单位负担社保、公积金），薪酬待遇有较大提升空间。特别聘员薪酬待遇按照协议年薪制执行（详见附件）
四、报名
（一）报名时间
2024年6月17日9:00至6月28日17:00。
（二）报名方法
采用网上报名的方式进行，登录线上报名系统：
https://www.sydwzk.cn/gddghhzp2024，根据提示报名。考生只能选择一个岗位报名。最新的考务信息将在洪梅镇人民政府门户网站、“水乡洪梅”微信公众号及时更新通知。
（三）报名须提交资料
1. 根据系统提示完成报名资料填写；
2. 身份证（正反面）；
3. 学历、学位证书及学历、学位验证报告（可通过学信网、学位网查询认证）；
4. 个人近期免冠正面彩色照片；
5. 岗位要求的其他证明材料包括：专业技术资格证书或执（职）业资格证、从事相关工作经验证明等。
6. 每个报名者只能报考一个岗位，多报者报名无效。报考人员应对提交材料的真实性负责，如发现弄虚作假等行为，取消应聘资格。报名人数未达到该岗位招聘人数1:3比例的，结合实际情况，可相应减少招聘人数或取消该岗位招聘。
五、资格审查
根据招聘条件，对报考人员进行资格审查，向审查合格者发放准考证（发放时间另行通知）。资格审查贯穿招录工作全过程，在招录各环节发现报考者不符合报考资格条件的，或报考者和有关单位、人员提供的材料信息不实的，取消报考者报考或录用资格。
六、考试
特别聘员考试采用“技能考核+面谈”的方式，择优录用。
一般聘员考试采用“笔试+面试”的方式进行。笔试、面试成绩采用百分制。笔试设定合格分数线为60分，低于60分的不进入面试环节。笔试合格者依成绩高低顺序，按岗位招聘人数1:3比例确定入围面试人员，进入面试人数如达不到1:3比例的，按实际入围人数进行面试。面试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例综合计算考试总成绩。总成绩设定合格分数线为60分，对总成绩合格的考生，依总成绩高低顺序排序。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照面试成绩高低顺序确定名次。
考生参加笔试、面试、体检时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证，具体考试时间另行通知。
七、体检
根据每个岗位拟招聘人数等额确定体检人选，体检不合格者不予录用。体检合格的考生，确定为拟聘人选。
八、公示
体检、考察合格者确定为拟聘人员，拟聘用人员名单在洪梅镇人民政府门户网站、“水乡洪梅”微信公众号公示5个工作日。
九、聘用
拟聘用人员经公示无异议，按有关程序办理聘用手续。新入职的一般聘员试用期为3个月，特别聘员试用期为6个月，试用期期间按试用期工资标准发放工资。
考务咨询电话：洪梅镇党建工作办88430883、88841488
一、招聘岗位
本次计划招聘机关事业单位聘员20人，具体岗位、资格条件详见附件。
二、招聘条件
（一）报名人员应具备以下资格条件：
1. 遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2. 具有良好的品行和职业道德；
3. 符合聘用岗位规定的资格条件；
4. 身体健康；
5. 符合法律、法规及岗位要求的其他条件。
6. 报考年龄为18至35周岁（即1988年6月1日至2006年6月1日期间出生）。部分岗位年龄放宽到40周岁的，出生时间为1983年6月1日以后。
（二）有以下情形的，不接受报名：
1. 曾受刑事处罚的；
2. 曾受开除党籍处分的；
3. 被开除公职的；
4. 被依法列为失信联合惩戒对象的；
5. 受诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满的；
6. 涉嫌违法违纪的或正在接受审查尚未作出结论的；
7. 法律、法规规定的其它情形。
三、薪酬待遇
薪酬待遇按照镇机关事业单位聘员标准发放。全日制本科学历新入职一般聘员年薪约10.6万元（包含单位负担社保、公积金），薪酬待遇有较大提升空间。特别聘员薪酬待遇按照协议年薪制执行（详见附件）
四、报名
（一）报名时间
2024年6月17日9:00至6月28日17:00。
（二）报名方法
采用网上报名的方式进行，登录线上报名系统：
https://www.sydwzk.cn/gddghhzp2024，根据提示报名。考生只能选择一个岗位报名。最新的考务信息将在洪梅镇人民政府门户网站、“水乡洪梅”微信公众号及时更新通知。
（三）报名须提交资料
1. 根据系统提示完成报名资料填写；
2. 身份证（正反面）；
3. 学历、学位证书及学历、学位验证报告（可通过学信网、学位网查询认证）；
4. 个人近期免冠正面彩色照片；
5. 岗位要求的其他证明材料包括：专业技术资格证书或执（职）业资格证、从事相关工作经验证明等。
6. 每个报名者只能报考一个岗位，多报者报名无效。报考人员应对提交材料的真实性负责，如发现弄虚作假等行为，取消应聘资格。报名人数未达到该岗位招聘人数1:3比例的，结合实际情况，可相应减少招聘人数或取消该岗位招聘。
五、资格审查
根据招聘条件，对报考人员进行资格审查，向审查合格者发放准考证（发放时间另行通知）。资格审查贯穿招录工作全过程，在招录各环节发现报考者不符合报考资格条件的，或报考者和有关单位、人员提供的材料信息不实的，取消报考者报考或录用资格。
六、考试
特别聘员考试采用“技能考核+面谈”的方式，择优录用。
一般聘员考试采用“笔试+面试”的方式进行。笔试、面试成绩采用百分制。笔试设定合格分数线为60分，低于60分的不进入面试环节。笔试合格者依成绩高低顺序，按岗位招聘人数1:3比例确定入围面试人员，进入面试人数如达不到1:3比例的，按实际入围人数进行面试。面试结束后，按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例综合计算考试总成绩。总成绩设定合格分数线为60分，对总成绩合格的考生，依总成绩高低顺序排序。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照面试成绩高低顺序确定名次。
考生参加笔试、面试、体检时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证，具体考试时间另行通知。
七、体检
根据每个岗位拟招聘人数等额确定体检人选，体检不合格者不予录用。体检合格的考生，确定为拟聘人选。
八、公示
体检、考察合格者确定为拟聘人员，拟聘用人员名单在洪梅镇人民政府门户网站、“水乡洪梅”微信公众号公示5个工作日。
九、聘用
拟聘用人员经公示无异议，按有关程序办理聘用手续。新入职的一般聘员试用期为3个月，特别聘员试用期为6个月，试用期期间按试用期工资标准发放工资。
考务咨询电话：洪梅镇党建工作办88430883、88841488
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