公司介绍
航天科工集团科技保障中心有限公司（以下简称航天科保）是中国航天科工集团有限公司高水平、专业化科技保障平台，公司本部位于北京。航天科保紧密围绕集团公司战略部署，聚焦主责主业，致力于加快提升科技保障能力和水平，打造航天特色现代服务体系，积极融入和服务装备科研生产中心工作，为建设世界一流航天防务集团公司提供有力支撑。
根据工作需要，决定面向社会对部分岗位进行公开招聘，现就有关事宜发布如下：
招聘人数及岗位
（一）电子采购平台运营事业部综合管理岗1人
（二）电子采购平台运营事业部技术运维岗5人
报名方式
本次报名采用个人应聘和组织推荐相结合的方式。
应聘人员基本条件
（一）具有较高的政治素质，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规及集团公司相关制度，热爱航天事业。
（二）具有较强的组织管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件的能力，开拓创新精神和市场意识强。
（三）具有履行岗位职责所必需的专业知识。
（四）具有良好的职业素养，遵纪守法，廉洁从业，勤勉尽责，团结协作，诚实守信，作风形象和职业信誉好。
（五）具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质，无不良嗜好。
（六）满足相应岗位的特殊要求。
主要岗位职责和特殊要求
（一）电子采购平台运营事业部综合管理岗
主要岗位职责：
负责部门综合管理、行政管理、财务报销、外联协调；负责行业资质、牌照和经营许可证等证照申请工作；组织召开平台相关会议；参与平台架构设计、用户场景和模式设计，收集提供相关技术信息；完成领导交办的其他工作。
特殊要求：大学本科及以上学历，具有综合管理、行政管理、采购管理等相关工作3年以上工作经验；具有良好的文字写作能力、沟通表达能力、团队协作能力和一定的抗压能力；具有航天系统内单位工作经验优先。
（二）电子采购平台运营事业部技术运维岗
主要岗位职责：
负责研究和落地采购平台应用架构的发展方向、架构改进、演化方案，确保系统的高可用、健壮性和可扩展性；负责包括且不限于系统架构设计、需求沟通、技术文档编写、功能研发，负责核心技术的攻坚任务；负责相关业务的Web后端研发和技术建设，维护和升级现有软件产品，快速定位并修复现有产品的缺陷；负责参与系统的微服务框架构建，通用组件的开发，微服务新技术的预研与开发；负责参与组织团队devOps工具集成以及相应工作流程的管理执行，负责平台服务端可靠性、安全性的优化设计。
特殊要求：
计算机软件或相关专业大学本科及以上学历，5年以上研发经验，能够参与一般性的标准文档、设计文档编写；Java基础扎实，熟悉Spring、MyBatis等开源框架；熟悉常用消息和存储中间件；熟悉Oracle、Mysql等关系数据库，熟悉Linux操作系统；具备模块或子系统的架构设计能力,掌握常见的架构设计方法和模式，理解大型网站所需要用到的微服务等架构和技术；熟悉数据管理、元数据、主数据设计实现方法、熟悉中台模式功能实现；精通工作流引擎开发、熟悉activity、camunda等开源引擎原理；精通devOps工具链的集成、部署、使用以及相关工作流程的梳理；具有央企电子采购系统负责和主导参与开发和运营经验，具有团队管理经验和良好的沟通协调能力者优先。
招聘程序
（一）招聘程序分为报名、资格审查、考试、综合考察等阶段。通过审查阶段的人员将以适当方式通知，未进入下一环节者不再另行通知。
（二）对录用人员实行试用期制度，并按照航天科保有关规定建立劳动关系。
报名时间、方法及要求
（一）报名时间
报名截止时间为2023年3月16日。
（二）报名方法
所有应聘人员填写附件《应聘人员登记表》，准确填写后（需含电子免冠照片；简历命名为“姓名+部门+拟应聘岗位”，如“张三+电子采购平台运营事业部+综合管理岗”），以互联网电子邮件方式发送至：htkb2022@163.com。
联系人：蒋老师，联系电话：010-68193709。
（三）应聘要求
1. 应聘者应按要求填写相关信息，保证详尽，因信息不全而影响录用，后果自负。
2. 应聘者对所填写应聘信息及相关材料真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘或聘用资格。
航天科工集团科技保障中心有限公司（以下简称航天科保）是中国航天科工集团有限公司高水平、专业化科技保障平台，公司本部位于北京。航天科保紧密围绕集团公司战略部署，聚焦主责主业，致力于加快提升科技保障能力和水平，打造航天特色现代服务体系，积极融入和服务装备科研生产中心工作，为建设世界一流航天防务集团公司提供有力支撑。
根据工作需要，决定面向社会对部分岗位进行公开招聘，现就有关事宜发布如下：
招聘人数及岗位
（一）电子采购平台运营事业部综合管理岗1人
（二）电子采购平台运营事业部技术运维岗5人
报名方式
本次报名采用个人应聘和组织推荐相结合的方式。
应聘人员基本条件
（一）具有较高的政治素质，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规及集团公司相关制度，热爱航天事业。
（二）具有较强的组织管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件的能力，开拓创新精神和市场意识强。
（三）具有履行岗位职责所必需的专业知识。
（四）具有良好的职业素养，遵纪守法，廉洁从业，勤勉尽责，团结协作，诚实守信，作风形象和职业信誉好。
（五）具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质，无不良嗜好。
（六）满足相应岗位的特殊要求。
主要岗位职责和特殊要求
（一）电子采购平台运营事业部综合管理岗
主要岗位职责：
负责部门综合管理、行政管理、财务报销、外联协调；负责行业资质、牌照和经营许可证等证照申请工作；组织召开平台相关会议；参与平台架构设计、用户场景和模式设计，收集提供相关技术信息；完成领导交办的其他工作。
特殊要求：大学本科及以上学历，具有综合管理、行政管理、采购管理等相关工作3年以上工作经验；具有良好的文字写作能力、沟通表达能力、团队协作能力和一定的抗压能力；具有航天系统内单位工作经验优先。
（二）电子采购平台运营事业部技术运维岗
主要岗位职责：
负责研究和落地采购平台应用架构的发展方向、架构改进、演化方案，确保系统的高可用、健壮性和可扩展性；负责包括且不限于系统架构设计、需求沟通、技术文档编写、功能研发，负责核心技术的攻坚任务；负责相关业务的Web后端研发和技术建设，维护和升级现有软件产品，快速定位并修复现有产品的缺陷；负责参与系统的微服务框架构建，通用组件的开发，微服务新技术的预研与开发；负责参与组织团队devOps工具集成以及相应工作流程的管理执行，负责平台服务端可靠性、安全性的优化设计。
特殊要求：
计算机软件或相关专业大学本科及以上学历，5年以上研发经验，能够参与一般性的标准文档、设计文档编写；Java基础扎实，熟悉Spring、MyBatis等开源框架；熟悉常用消息和存储中间件；熟悉Oracle、Mysql等关系数据库，熟悉Linux操作系统；具备模块或子系统的架构设计能力,掌握常见的架构设计方法和模式，理解大型网站所需要用到的微服务等架构和技术；熟悉数据管理、元数据、主数据设计实现方法、熟悉中台模式功能实现；精通工作流引擎开发、熟悉activity、camunda等开源引擎原理；精通devOps工具链的集成、部署、使用以及相关工作流程的梳理；具有央企电子采购系统负责和主导参与开发和运营经验，具有团队管理经验和良好的沟通协调能力者优先。
招聘程序
（一）招聘程序分为报名、资格审查、考试、综合考察等阶段。通过审查阶段的人员将以适当方式通知，未进入下一环节者不再另行通知。
（二）对录用人员实行试用期制度，并按照航天科保有关规定建立劳动关系。
报名时间、方法及要求
（一）报名时间
报名截止时间为2023年3月16日。
（二）报名方法
所有应聘人员填写附件《应聘人员登记表》，准确填写后（需含电子免冠照片；简历命名为“姓名+部门+拟应聘岗位”，如“张三+电子采购平台运营事业部+综合管理岗”），以互联网电子邮件方式发送至：htkb2022@163.com。
联系人：蒋老师，联系电话：010-68193709。
（三）应聘要求
1. 应聘者应按要求填写相关信息，保证详尽，因信息不全而影响录用，后果自负。
2. 应聘者对所填写应聘信息及相关材料真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘或聘用资格。
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