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序号

招聘岗位

招聘人数

主要岗位职责

任职资格要求

1

主任岗

1

（1）落实公司审计部下达的年度审计工作计划或任务，组织实施各类审计项目；

（2）组织对公司境外机构、项目开展审计监督；

（3）向公司审计部报告审计工作情况，移交审计工作成果；

（4）跟踪检查审计发现问题的整改落实情况；

（5）协助公司审计部开展违规经营投资责任追究、内部审计业务研究、新型审计技术和方法的研究应用等工作；

（6）配合开展审计业务培训、工作调研、标准（规范）制定、优秀审计项目（案例）撰写及评选等工作；

（7）负责电建国际公司内部审计日常工作；

（8）完成上级交办的其他工作。

（1）年龄在50周岁及以下（年龄计算截至2023年3月底，下同），中共党员；

（2）大学本科及以上学历，具有会计、审计、工程、经济等序列高级职称；

（3）具备10年以上财务、审计等相关工作经验，担任相当于中央企业二级单位副职，或具有相当于中央企业三级单位正职经历3年以上，不足3年（满1年以上）的应具有累计该层级副职5年以上经历；

（4）具有较强的组织领导能力、审计业务能力和沟通协调能力，善于与相关方面开展业务沟通；

（5）近年来在工作岗位上表现优秀。

2

内设机构处长岗

若干

（1）分工落实海外审计中心承接的年度审计工作计划或任务，实施各类审计项目；

（2）对公司相关区域的境外机构、项目开展审计；

（3）负责出具审计报告，移交审计工作成果；

（4）跟踪检查审计发现问题的整改落实情况；

（5）协助开展违规经营投资责任追究、内部审计业务研究、新型审计技术和方法的研究应用等；

（6）配合开展审计业务培训、工作调研、标准（规范）制定、优秀审计项目（案例）撰写及评选等工作；

（7）组织实施对电建国际公司的内部审计；

（8）完成上级交办的其他工作。

（1）年龄在50周岁及以下，中共党员；

（2）大学本科及以上学历，具有会计、审计、工程、经济等序列中级及以上职称；

（3）具备8年以上国际业务审计、财务、经营、工程管理等工作经验，担任相当于中央企业三级单位正职，或具有相当于中央企业三级单位副职经历2年以上，不足2年（满1年以上）的应具有累计下一层级正职5年以上经历；

（4）具有较强的外语能力、文字写作能力、口头表达能力和组织协调能力；

（5）积极主动、服从安排，具有良好的团队协作精神，能适应长期出差，胜任较大强度及压力的工作。

3

内设机构副处长岗

若干

（1）协助组织实施各类审计项目；

（2）协助对公司相关区域的境外业务开展审计监督；

（3）协助出具审计报告，移交审计工作成果；

（4）协助对审计发现问题的整改落实情况进行跟踪检查；

（5）协助开展违规经营投资责任追究、内部审计业务研究、新型审计技术和方法的研究应用等工作；

（6）协助开展审计业务培训、工作调研、标准（规范）制定、优秀审计项目（案例）撰写及评选等工作；

（7）协助开展电建国际公司内部审计工作；

（8）完成上级交办的其他工作。

（1）年龄在40周岁及以下，中共党员；

（2）大学本科及以上学历，具有会计、审计、工程、经济等序列中级及以上职称；

（3）具备8年以上国际业务审计、财务、经营、工程管理等工作经验，担任相当于中央企业三级单位副职，或具有相当于中央企业三级单位部门正职经历3年以上，不足3年（满1年以上）的应具有累计该层级副职5年以上经历；

（4）具有较强的外语能力、文字写作能力、口头表达能力和组织协调能力；

（5）积极主动、服从安排，具有良好的团队协作精神，能适应长期出差，胜任较大强度及压力的工作。

4

职员岗

若干

（1）参与实施各类审计项目；

（2）参与开展公司相关区域的境外机构、项目审计；

（3）参与编制审计报告，整理审计工作成果；

（4）参与对审计发现问题的整改落实情况进行跟踪检查；

（5）参与开展违规经营投资责任追究、内部审计业务研究、新型审计技术和方法的研究应用等工作；

（6）参与电建国际公司有关内部审计工作；

（7）完成上级交办的其他工作。

（1）年龄在35周岁及以下，会计、审计、工程、经营、法律等专业硕士研究生及以上学历，具有海外知名大学留学经历者优先；

（2）具有较强外语水平（需提供证明）和一定国际业务会计、审计、金融、工程、经营、管理、法律等工作经验；

（3）具有较强的文字写作能力、口头表达能力和组织协调能力，熟练掌握国际审计准则者优先；

（4）积极主动、服从安排，具有良好的团队协作精神；

（5）吃苦耐劳、适应出差，能胜任一定强度及压力的工作。