一、工作内容
（一）学院的日常行政工作。
（二）学院的科研事务辅助管理。
（三）领导安排的其他事务。
二、应聘条件
（一）研究生及以上学历。
（二）医学相关专业者优先。
（三）具有辅助管理工作经验者优先。
（四）诚实守信，做事仔细认真，有较强的责任心，工作主观能动性强。
（五）有敬业精神，有良好的沟通能力及团队合作精神，具有公共服务意识。
三、聘期待遇：依据学校相关薪酬体系。
四、应聘人员提供材料
（一）个人简历。
（二）身份证及户籍本/户籍证明。
（三）学历、学位证书（海外留学回国人员需提供教育部认证，如未取得认证的请提供成绩单及就读院校开具的在读及毕业时间的证明和我国驻外使领馆确认书等证明材料）。
（四） 工作经验证明材料（合同或单位证明）（如有）。
（五）证明应聘人员符合岗位其他条件的材料。
（六）业绩、获奖、任职经历等证明材料（自愿提供）。
五、应聘程序
（一） 应聘人员将应聘材料电子版或扫描版发送至指定电子邮箱。
（二）招聘团队初审应聘人员材料并确定面试名单。
（三）招聘团队召集应聘人员面试，面试时核验应聘材料原件。
六、联系方式
应聘人员将报名材料电子版发至 zhaoyunshi@szu.edu.cn 赵老师
备注：
首期合同为期12个月，期满考核合格可申请延续。
应聘岗位请前往：
http://zp.szu.edu.cn 注册，选择专职研究人员招聘类型进行简历投递。
（一）学院的日常行政工作。
（二）学院的科研事务辅助管理。
（三）领导安排的其他事务。
二、应聘条件
（一）研究生及以上学历。
（二）医学相关专业者优先。
（三）具有辅助管理工作经验者优先。
（四）诚实守信，做事仔细认真，有较强的责任心，工作主观能动性强。
（五）有敬业精神，有良好的沟通能力及团队合作精神，具有公共服务意识。
三、聘期待遇：依据学校相关薪酬体系。
四、应聘人员提供材料
（一）个人简历。
（二）身份证及户籍本/户籍证明。
（三）学历、学位证书（海外留学回国人员需提供教育部认证，如未取得认证的请提供成绩单及就读院校开具的在读及毕业时间的证明和我国驻外使领馆确认书等证明材料）。
（四） 工作经验证明材料（合同或单位证明）（如有）。
（五）证明应聘人员符合岗位其他条件的材料。
（六）业绩、获奖、任职经历等证明材料（自愿提供）。
五、应聘程序
（一） 应聘人员将应聘材料电子版或扫描版发送至指定电子邮箱。
（二）招聘团队初审应聘人员材料并确定面试名单。
（三）招聘团队召集应聘人员面试，面试时核验应聘材料原件。
六、联系方式
应聘人员将报名材料电子版发至 zhaoyunshi@szu.edu.cn 赵老师
备注：
首期合同为期12个月，期满考核合格可申请延续。
应聘岗位请前往：
http://zp.szu.edu.cn 注册，选择专职研究人员招聘类型进行简历投递。
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