揭阳市人民医院2024年护理人员招聘公告

因医院事业发展需要,我院面向社会公开招聘护理人员,欢迎各位英才加入揭阳市人民医院护理团队!

有关招聘事宜如下:

一、岗位招聘具体情况

2024年我院拟招聘编外临床护士80名、助理护士20名。非2024年应届毕业生要求取得护士执业证,且年龄≤30周岁(即1993年4月1日之后出生),年龄计算日期截止至2024年3月31日。

岗位表如下:


二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;
4.具备良好的政治素质和道德品行;
5.具备岗位所需的专业或者技能条件;
6.适应岗位要求的身体条件;
7.符合岗位所需的其他条件;
8.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,不得应聘;
9.机关事业单位在编人员应聘需征得所在单位同意。

三、招聘形式

临床护士(本科)、助产士(本科)及助理护士岗位通过现场面试招录;临床护士(大专)岗位通过笔试加现场面试的形式招录。

面试地点设在揭阳市人民医院;笔试委托第三方出题、评分,地点拟设在揭阳市榕城区,具体地点在考试前一天通知。

四、招聘程序

01

线上报名及上传相关资料

即日起接受报名。符合应聘条件的对象,通过识别二维码(腾讯文档)填报个人相关信息进行报名,同时上传以下资料的彩色扫描件。

1.简历(附相片);
2.有效期内身份证(正反面);
3.毕业证、学位证;应届毕业生需提供就业推荐表及成绩单(需按要求填写完整并加盖学校公章);
4.资格证、执业证、工作证明等。

护理岗位报名入口为腾讯文档,提交后请加入QQ群。

每位应聘者只能报考一个岗位!

02

加入QQ群

应聘者报名并上传相关资料后,申请加入QQ群(群号:653183525),需备注姓名和报考岗位,由工作人员审核、验证后加入,以方便通知后续有关招聘事宜,进入QQ群方视为报名成功。未备注姓名等信息者不予加入。

03

报名截止时间

根据各岗位应聘人数情况,适时截止报名。临床护士(本科)、助产士(本科)及助理护士岗位如招聘后仍缺员,则重新开通报名通道,常年接受报名。

04

组织笔试及现场面试

1.临床护士(本科)、助产士(本科)及助理护士岗位
①确定面试的时间:面试日期将通过QQ群提前通知考生,请考生持续关注群信息。

②面试时长及形式:每名考生面试时间为8分钟以内,以问答形式进行,主要了解考生的专业知识和职业素养。

③面试分数:面试成绩按百分制计算,合格分数线为70分。根据面试合格成绩从高分到低分按岗位招聘人数确定入围人选。如遇同分数不能确定入围人选的,则于当天对同分数考生进行加试,直至能够确定入围人选。面试结束后当天通过医院网站公布成绩。

2.临床护士(大专)岗位
①确定笔试时间、地点:通过QQ群提前通知应聘者关于笔试的时间、地点及相关事项。
②笔试:委托第三方命制试题,笔试合格分数线为60分,笔试后在合格对象中根据分数从高到低按招聘人数1:3确定笔试入围人选,如遇最后一名笔试入围分数出现多人的情况,则全部作为笔试入围人选。笔试后当天通过医院网站公布成绩。
③面试:笔试后第二天上午对笔试入围人选进行现场面试,面试成绩按百分制计算,合格分数线为70分。面试后在合格对象中,按笔试成绩*50%+面试成绩*50%得综合成绩,根据综合成绩从高到低确定最终入围人选。如遇同分数不能确定入围人选的,则就同分数考生于当天进行加试,直至能够确定入围人选。面试后当天通过医院网站公布成绩。

05

签订协议

入围人选在成绩公布后5个工作日内与我院签订就业协议,否则视为放弃入围资格。

五、体检安排及入职

已签订就业协议的入围者持毕业证和学位证等有关证件,在规定时间内到医院人事科报到,由我院组织体检,体检及考察合格者即办理入职手续,其中试用期为1-3个月。

六、待遇

临床护士月薪6000-10000元,助理护士月薪3000-5000元。除基本工资、绩效奖金外,享有五险一金、工会会员福利、年度职工体检、餐补等。

七、其他事项

1.如已签约对象提出解除就业协议申请,须支付违约金2000-5000元。
2.如已签约对象没有按期毕业或取得学位证,或有违法违纪、金融信用等不良记录,或体检不合格等不符合招聘要求等情况,则就业协议自动解除。
3.如因签约对象违约没有到我院工作,或被自动解约,或试用期不合格被辞退、或试用期辞职,所缺名额在同类岗位应聘成绩合格者中按照分数从高到低予以补录。如因体检不合格导致缺额,则不补录。

八、联系方式

人事科办公电话:0663-8660306

九、医院简介

榕水滔滔,岁月悠悠。一世纪沧海桑田,百卅年厚积薄发。

揭阳市人民医院始建于1890年,至今已有130多年历史,是粤东地区历史最悠久的三级甲等综合医院,是国家首批住院医师规范化培训基地、国家首批全科医生临床培养基地、广东省高水平医院重点建设医院、国家药物临床试验机构、中国胸痛中心、国家高级卒中中心、中国房颤中心、广东省博士工作站,是中山大学医学院等多所高等医学院校教学医院、广东医科大学研究生联合培养基地以及广东工业大学校外实习基地,承担区域内危急重症救治、临床科研、教学指导重任。

医院占地面积4.4万平方米,总建筑面积17万平方米,编制床位数2379张,设置临床和医技科室61个,在职员工2500多名,其中高级职称人员400多名,博士、硕士研究生300多名。配套有飞利浦Ingenuity 第三代TOF技术64排高性能PET-CT、西门子Force开源CT等多种高端医疗设备,总值约9亿元。

拥有心血管内科、肾病科、呼吸与危重症医学科、神经外科、骨科、泌尿外科、妇科、血液内科、新生儿专业(NICU)、普通外科、神经内科、儿科、胸外科、重症医学科等14个广东省临床重点专科,10多个学科中心通过国家级建设标准认定。开展多项粤东首例/区域先进技术项目,包括脊髓电刺激(SCS)促醒手术、机器人辅助下立体定向脑电图术(SEEG)及其引导下射频热凝术、帕金森脑深部电刺激器植入术(DBS)、经导管主动脉瓣置入(TAVI)、体外膜肺氧合(ECMO)技术、神经导航技术、脑叶离断术、三维后装精准放射治疗技术等,以及其他各类介入治疗、腔镜治疗等精准诊疗技术。

拥有国家药物临床试验机构(GCP)、揭阳市首家临床医学科研实验室、临床技能培训中心等科研及教学平台。先后多次获得中山大学临床教师教学技能大赛特等奖、一等奖,并创新推进与多个高等医学院校的教学科研合作。2023年8月,医院首获国家自然科学基金立项,实现我市医疗卫生领域国家自然科学基金“零的突破”!多个科研项目获广东省自然科学基金立项,发表一系列高水平SCI论文。

初心如磐,求索不怠。奋楫博浪,于高质量发展新起点上开新局。

2021年3月,在市委市政府、市卫生健康局的正确领导下,在中山大学附属第一医院的大力帮扶下,我院成功入选广东省高水平医院重点建设医院,并与中山一院建立跨区域联动“一对一”帮扶关系。

现阶段,全院正牢牢把握入选广东省高水平医院重点建设医院的重大机遇,全面推进医教研管水平跨越提升,蹄疾步稳建设高水平医院,集才聚智实现高质量发展,努力把医院打造成为规范、精准、卓越的临床科研型医院和高水平区域医疗中心!


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