根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》（广东省人民政府令第301号）及《岭南师范学院非事业编制人员聘用管理办法（试行）》（岭师人事[2021]195号）要求，结合实际用人需求，岭南师范学院后勤管理处现公开招聘教室管理员和绿化工。具体招聘事项如下：
4.具有良好的政治素质和道德品行，作风正派，无不良记录；
5.热爱工作，听从指挥，服从管理，责任心强，遵守学校及后勤管理处各项规章制度；
6.身体健康，没有传染病及精神病等不能控制自己行为能力的疾病史，体貌端正；
7.招聘公告要求的其他条件。详见《岭南师范学院后勤管理处2024年公开招聘工作人员岗位表》（附件）。
录用人员为岭南师范学院非事业编制人员，依法签订劳动合同，并按《劳动合同法》和《岭南师范学院非事业编制人员聘用管理办法（试行）》（岭师人事[2021]195号）进行管理和享受薪酬待遇。
自招聘公告发布之日起接受报名，报名截止时间为2024年9月16日17：00；
采取个人现场报名的方式，应聘人员持报名材料到湛江市赤坎区寸金路29号岭南师范学院后勤管理处教室与场馆管理科（榕楼）101室进行现场报名和资格审查；
本人身份证、户口本、学历毕业证书等以上所有材料的原件、复印件。
本次公开招聘考试采取面试的方式进行。主要测试应聘人员与应聘岗位需求的匹配情况。面试满分为100分，合格分数线为60分，面试成绩当场公布。考试成绩计算方法：除去一个最高分和一个最低分，取平均成绩，成绩计算到小数点后2位（四舍五入）。
考试成绩由高到低排序，如考试成绩相同，则按面试主评委评分由高到低的顺序确定名次；如面试主评委评分仍相同，则另行组织面试。末位成绩相同者同时进入。面试未达到合格分数线的，不计算考试成绩。
根据各岗位考生考试成绩从高到低排序，每个招聘岗位人数按1:1比例确定体检人员，进入体检环节人员到指定医院参加体检。考察工作按照有关要求组织实施。
拟录用人员名单在岭南师范学院门户网站“人才招聘”栏目公示。公示期满，无异议或异议不影响录用的，按照规定办理录用手续，签订劳动合同。录用人员按照规定实行试用期制度，试用期满不合格的，取消录用。
出现下列情形之一的，学校可根据具体情况在7个工作日内决定是否进行递补：
递补人选将从同一岗位考试成绩合格人员中按照考试成绩由高到低的顺序依次产生，并按照本公告有关体检、考察、公示等规定办理。
附件：岭南师范学院后勤管理处2024年公开招聘工作人员岗位表
相关职位：
教室管理员 绿化工 更多>>
