肖健齐
中共党员
主任医师
医学博士后
研究生导师、博士后导师
主持及参与多项国家级、省部级课题。以第一作者和通讯作者发表SCI论文10余篇，中文核心10余篇。现任广东医科大学附属医院神经外科中心主任，神经外科学科带头人。从业至今获得多项省市级科技奖。2018年5月荣获第八届世界华人神经外科学术大会“齐柏林神经内镜手术视频大赛”优秀奖。2018年8月荣获“中国医促会第二届华夏神经外科论坛第五季精准夹闭从选择开始·优秀病例征集及演讲大赛”优秀奖。2019年7月荣获第八届广州脑出血高峰论坛首届全国高血压脑出血救治病例评选大赛“首届全国高血压脑出血救治病例参选大赛”二等奖。临床长期从事神经外科相关领域疾病诊疗工作，熟练掌握颅底解剖知识及显微神经外科技术，坚持以微创理念诊治患者。擅长脑血管疾病、重症颅脑损伤、三叉神经痛、脑积水、脊髓内肿瘤、颅内各种复杂肿瘤（尤其是颅底肿瘤）的手术治疗，如脑膜瘤、听神经瘤、胶质瘤、垂体瘤、海绵窦区肿瘤、海绵状血管瘤等，同时擅长神经内镜下经鼻前颅底、鞍区，鞍旁等部位肿瘤微创切除，全切肿瘤的同时注重保护患者正常神经功能。积极推广多技术融合方式开展复杂动脉瘤、复杂颅底肿瘤、功能区肿瘤，脑干出血等疾病手术治疗。
一、研究方向：
脑胶质瘤、脑血管病、脑影像功能相关的基础与临床研究
二、应聘条件：
1. 神经外科、神经内科、药学、免疫学、生化与分子生物学、细胞生物学、药剂学、生物工程等生物或医学等相关专业，以及流行病学调查。已获得或即将获得博士学位；
2. 具有较强英语交流和中英文写作能力；
原则上年龄35周岁以下。
三、进站条件：
A岗博士后进站条件
35岁以下且非在职人员，近两年发表在中国科学院文献情报中心期刊分区大类二区的SCI收录论文≥1篇。35岁以上或在职人员，近三年发表在中国科学院文献情报中心期刊分区大类一区的SCI收录论文≥1篇或中国科学院文献情报中心期刊分区大类二区的SCI收录论文≥2篇。
B岗博士后进站条件
原则上35岁以下，既往业绩不低于广东医科大学现行的博士学位授予标准。
四、聘期待遇：
广东医科大学附属医院博士后薪酬实行年薪制，A岗博士后年薪为50万元人民币（税前，含五险一金，下同）、B岗博士后年薪为40万元人民币。根据医院规定提供相应的住房（房源不够可给予补贴），以及配偶及未成年子女的户口迁入和子女入学相关事宜。
五、出站聘用
博士后出站后，其学术水平达到医院人才引进条件的，按相关规定优先聘用。
六、规培政策
具有较强临床能力、科研能力的博士后，可选择同时参加我院住院医师规范化培训。
联系方式
课题组联系人：张春雨教授
联系电话：18237315033
联系邮箱：zhangchunyu5033@outlook.com
科研部联系人：闫老师 胡老师
联系电话：0759-2387677
联系邮箱：fykjk@163.com
请相关优秀博士后将个人简历投递邮件标题为：姓名+学历+专业+应聘岗位名称）
中共党员
主任医师
医学博士后
研究生导师、博士后导师
主持及参与多项国家级、省部级课题。以第一作者和通讯作者发表SCI论文10余篇，中文核心10余篇。现任广东医科大学附属医院神经外科中心主任，神经外科学科带头人。从业至今获得多项省市级科技奖。2018年5月荣获第八届世界华人神经外科学术大会“齐柏林神经内镜手术视频大赛”优秀奖。2018年8月荣获“中国医促会第二届华夏神经外科论坛第五季精准夹闭从选择开始·优秀病例征集及演讲大赛”优秀奖。2019年7月荣获第八届广州脑出血高峰论坛首届全国高血压脑出血救治病例评选大赛“首届全国高血压脑出血救治病例参选大赛”二等奖。临床长期从事神经外科相关领域疾病诊疗工作，熟练掌握颅底解剖知识及显微神经外科技术，坚持以微创理念诊治患者。擅长脑血管疾病、重症颅脑损伤、三叉神经痛、脑积水、脊髓内肿瘤、颅内各种复杂肿瘤（尤其是颅底肿瘤）的手术治疗，如脑膜瘤、听神经瘤、胶质瘤、垂体瘤、海绵窦区肿瘤、海绵状血管瘤等，同时擅长神经内镜下经鼻前颅底、鞍区，鞍旁等部位肿瘤微创切除，全切肿瘤的同时注重保护患者正常神经功能。积极推广多技术融合方式开展复杂动脉瘤、复杂颅底肿瘤、功能区肿瘤，脑干出血等疾病手术治疗。
一、研究方向：
脑胶质瘤、脑血管病、脑影像功能相关的基础与临床研究
二、应聘条件：
1. 神经外科、神经内科、药学、免疫学、生化与分子生物学、细胞生物学、药剂学、生物工程等生物或医学等相关专业，以及流行病学调查。已获得或即将获得博士学位；
2. 具有较强英语交流和中英文写作能力；
原则上年龄35周岁以下。
三、进站条件：
A岗博士后进站条件
35岁以下且非在职人员，近两年发表在中国科学院文献情报中心期刊分区大类二区的SCI收录论文≥1篇。35岁以上或在职人员，近三年发表在中国科学院文献情报中心期刊分区大类一区的SCI收录论文≥1篇或中国科学院文献情报中心期刊分区大类二区的SCI收录论文≥2篇。
B岗博士后进站条件
原则上35岁以下，既往业绩不低于广东医科大学现行的博士学位授予标准。
四、聘期待遇：
广东医科大学附属医院博士后薪酬实行年薪制，A岗博士后年薪为50万元人民币（税前，含五险一金，下同）、B岗博士后年薪为40万元人民币。根据医院规定提供相应的住房（房源不够可给予补贴），以及配偶及未成年子女的户口迁入和子女入学相关事宜。
五、出站聘用
博士后出站后，其学术水平达到医院人才引进条件的，按相关规定优先聘用。
六、规培政策
具有较强临床能力、科研能力的博士后，可选择同时参加我院住院医师规范化培训。
联系方式
课题组联系人：张春雨教授
联系电话：18237315033
联系邮箱：zhangchunyu5033@outlook.com
科研部联系人：闫老师 胡老师
联系电话：0759-2387677
联系邮箱：fykjk@163.com
请相关优秀博士后将个人简历投递邮件标题为：姓名+学历+专业+应聘岗位名称）
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