广东省廉江市糖烟酒公司、广东省廉江市糖烟酒公司安铺分公司、廉江市安铺五金交电化工公司、廉江市五金交电化工公司塘蓬批发站等4家企业为廉江市商业下属企业（单位性质：国有企业），由于企业部分职工已退休，企业缺乏工作人员，为确保企业健康发展，工作顺利开展，需吸纳补充年轻优秀人员，现面向社会公开招聘7名工作人员，有关事项公告如下：
一、招聘原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位、单位及人数
（一）会计岗位3名：其中广东省廉江市糖烟酒公司1名，广东省廉江市糖烟酒公司安铺分公司1名，廉江市安铺五金交电化工公司1名。
（二）办公室资料员岗位2名：其中廉江市安铺五金交电化工公司1名，廉江市五金交电化工公司塘蓬批发站1名。
（三）仓库管理员岗位2名：广东省廉江市糖烟酒公司2名。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。
(二)政治素质好，遵纪守法。
(三)热爱工作，具有履行职责的身体条件和业务能力。
(四)拥护中国共产党的领导，坚持党和国家的路线、方针和政策，具有较高的政治素养与理论水平，遵纪守法，品行端正，明大体，识大局，讲奉献。
(五)招聘其他具体条件：
1.具有廉江市户籍；
2.会计岗位：具有中专及以上学历，获得初级及以上会计专业技术资格证书；
3.办公室资料员岗位：具有大专及以上学历，能熟练操作office办公软件；
4.仓库管理员岗位（需值夜班，适合男性）：具有大专及以上学历；
5.年龄35周岁以下（即1987年5月29日以后出生）。
四、具有下列情况之一者，不得报考
(一)因涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
(二)被依法列为失信联合惩戒对象的；
(三)近两年内，在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的；
(四)法律法规规定不宜聘用的其他情形。
五、招聘程序
招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）报名
1.报名方式：现场报名。
2.报名时间：2023年5月29日至5月31日共三天（上午8:30至12:00，下午2:30至5:30）。
3.报名地点：廉江市中山四路四4号，廉江市商业服务中心四楼人事监察股。
4.联系电话：0759-6622292。
5.报名要求：
（1）提供本人户口簿、身份证、学历证书、会计专业技术资格证书等有关资料原件和复印件、无犯罪记录证明原件、中国人民银行出具的征信报告原件、《廉江市商业服务中心下属企业公开招聘工作人员报名表》一份（见附件，须用A4纸打印）、近期免冠正面大一寸彩色照片3张。
（2）提交材料不齐、未按要求提交材料或未在要求时间内提交材料者，均视为无效报名。
6.每名报考者只能报考一个岗位，否则取消报名资格。
7.特别提示：
报考者在报名表上留下的联系电话必须保持通畅。如因联系电话不通畅，造成工作人员无法联系报考者，从而错过考试等事项的，所有责任由报考者自负。
8.考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
（二）资格审查
报名结束后进行资格审查，资格审查不合格者取消报名资格。
（三）考试
本次公开招聘采取“笔试 面试”的方式进行。
1.准考证
经报名资格审查合格的考生将发放准考证,领取准考证时间另行通知,请考生密切留意廉江市人民政府网廉江市人力资源和社会保障局板块发布的信息。准考证是参加本次公开招聘的重要证件，请考生妥善保管。考生参加笔试、面试、体检时必须同时携带准考证和本人有效居民身份证（与报名时一致）。
2.笔试
（1）笔试主要测评基本能力。笔试具体时间、地点详见准考证。
（2）笔试采取闭卷方式进行,满分100分。笔试成绩四舍五入保留两位小数。
3.面试
（1）面试对象
根据考生笔试成绩从高分到低分排序，按招聘岗位聘用人数1:5（分数相同者一并进入，不足比例按实际人数）确定进入面试人员名单。
（2）组织实施
面试采用结构化面试的形式，主要考察应聘者的基本素质和能力等。面试具体时间、地点另行通知，请考生密切留意廉江市人民政府网廉江市人力资源和社会保障局板块发布的信息。面试成绩按100分制计算，成绩四舍五入保留小数点后2位，面试成绩当场公布。
4.考试总成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×40% 面试成绩×60%。考试总成绩合格分数线为60分，总成绩低于60分者不予确定为体检和考察对象。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，则另行组织面试。
5.其他事项：考试成绩在廉江市人民政府网站廉江市人力资源和社会保障局板块(http://www.lianjiang.gov.cn/qtlm/yqlj/ljzfbm/ljsrlzyhshbzj/index.html)公布。
（四）体检和考察
1.体检
考试结束后，根据考试总成绩从高分到低分排序，每个招聘岗位按1∶1比例确定体检人员。体检项目和标准严格参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)规定执行，体检时间和医院另行通知。列入体检人员须在指定时间参加体检，未按要求参加体检者视为自动放弃。体检费用由考生自理。
2.考察
体检合格者进入考察程序。考察工作严格参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)有关要求组织实施。
(五)公示
报考人员经考试、体检、考察后确定拟聘用人选，名单在廉江市人民政府网廉江市人力资源和社会保障局板块上公示，公示时间为5个工作日。公示期间对拟聘用人员有异议的，任何单位或个人均可以向廉江市商业服务中心反映。公示期满无异议或者有异议经查不影响聘用的，按照规定办理相关手续。
(六)聘用及待遇
1.被聘用的人员试用期为2个月。试用期满考核合格者，与招聘单位签订劳动合同。试用期满考核不合格者，取消聘用资格。
2.工资福利待遇按照有关规定执行，资金来源由下属企业自行解决。
六、递补
确定为体检、考察对象的考生如出现体检、考察不合格，或考生放弃体检、考察、聘用资格的，或拟聘用人员公示结果影响聘用导致招聘岗位出现空缺的，可根据实际情况在同一岗位成绩合格者中按考试总成绩从高到低依次递补体检或考察人选。
本公告的解释权属廉江市商业服务中心。
一、招聘原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位、单位及人数
（一）会计岗位3名：其中广东省廉江市糖烟酒公司1名，广东省廉江市糖烟酒公司安铺分公司1名，廉江市安铺五金交电化工公司1名。
（二）办公室资料员岗位2名：其中廉江市安铺五金交电化工公司1名，廉江市五金交电化工公司塘蓬批发站1名。
（三）仓库管理员岗位2名：广东省廉江市糖烟酒公司2名。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。
(二)政治素质好，遵纪守法。
(三)热爱工作，具有履行职责的身体条件和业务能力。
(四)拥护中国共产党的领导，坚持党和国家的路线、方针和政策，具有较高的政治素养与理论水平，遵纪守法，品行端正，明大体，识大局，讲奉献。
(五)招聘其他具体条件：
1.具有廉江市户籍；
2.会计岗位：具有中专及以上学历，获得初级及以上会计专业技术资格证书；
3.办公室资料员岗位：具有大专及以上学历，能熟练操作office办公软件；
4.仓库管理员岗位（需值夜班，适合男性）：具有大专及以上学历；
5.年龄35周岁以下（即1987年5月29日以后出生）。
四、具有下列情况之一者，不得报考
(一)因涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
(二)被依法列为失信联合惩戒对象的；
(三)近两年内，在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的；
(四)法律法规规定不宜聘用的其他情形。
五、招聘程序
招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）报名
1.报名方式：现场报名。
2.报名时间：2023年5月29日至5月31日共三天（上午8:30至12:00，下午2:30至5:30）。
3.报名地点：廉江市中山四路四4号，廉江市商业服务中心四楼人事监察股。
4.联系电话：0759-6622292。
5.报名要求：
（1）提供本人户口簿、身份证、学历证书、会计专业技术资格证书等有关资料原件和复印件、无犯罪记录证明原件、中国人民银行出具的征信报告原件、《廉江市商业服务中心下属企业公开招聘工作人员报名表》一份（见附件，须用A4纸打印）、近期免冠正面大一寸彩色照片3张。
（2）提交材料不齐、未按要求提交材料或未在要求时间内提交材料者，均视为无效报名。
6.每名报考者只能报考一个岗位，否则取消报名资格。
7.特别提示：
报考者在报名表上留下的联系电话必须保持通畅。如因联系电话不通畅，造成工作人员无法联系报考者，从而错过考试等事项的，所有责任由报考者自负。
8.考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
（二）资格审查
报名结束后进行资格审查，资格审查不合格者取消报名资格。
（三）考试
本次公开招聘采取“笔试 面试”的方式进行。
1.准考证
经报名资格审查合格的考生将发放准考证,领取准考证时间另行通知,请考生密切留意廉江市人民政府网廉江市人力资源和社会保障局板块发布的信息。准考证是参加本次公开招聘的重要证件，请考生妥善保管。考生参加笔试、面试、体检时必须同时携带准考证和本人有效居民身份证（与报名时一致）。
2.笔试
（1）笔试主要测评基本能力。笔试具体时间、地点详见准考证。
（2）笔试采取闭卷方式进行,满分100分。笔试成绩四舍五入保留两位小数。
3.面试
（1）面试对象
根据考生笔试成绩从高分到低分排序，按招聘岗位聘用人数1:5（分数相同者一并进入，不足比例按实际人数）确定进入面试人员名单。
（2）组织实施
面试采用结构化面试的形式，主要考察应聘者的基本素质和能力等。面试具体时间、地点另行通知，请考生密切留意廉江市人民政府网廉江市人力资源和社会保障局板块发布的信息。面试成绩按100分制计算，成绩四舍五入保留小数点后2位，面试成绩当场公布。
4.考试总成绩计算
考试总成绩=笔试成绩×40% 面试成绩×60%。考试总成绩合格分数线为60分，总成绩低于60分者不予确定为体检和考察对象。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，则另行组织面试。
5.其他事项：考试成绩在廉江市人民政府网站廉江市人力资源和社会保障局板块(http://www.lianjiang.gov.cn/qtlm/yqlj/ljzfbm/ljsrlzyhshbzj/index.html)公布。
（四）体检和考察
1.体检
考试结束后，根据考试总成绩从高分到低分排序，每个招聘岗位按1∶1比例确定体检人员。体检项目和标准严格参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)规定执行，体检时间和医院另行通知。列入体检人员须在指定时间参加体检，未按要求参加体检者视为自动放弃。体检费用由考生自理。
2.考察
体检合格者进入考察程序。考察工作严格参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)有关要求组织实施。
(五)公示
报考人员经考试、体检、考察后确定拟聘用人选，名单在廉江市人民政府网廉江市人力资源和社会保障局板块上公示，公示时间为5个工作日。公示期间对拟聘用人员有异议的，任何单位或个人均可以向廉江市商业服务中心反映。公示期满无异议或者有异议经查不影响聘用的，按照规定办理相关手续。
(六)聘用及待遇
1.被聘用的人员试用期为2个月。试用期满考核合格者，与招聘单位签订劳动合同。试用期满考核不合格者，取消聘用资格。
2.工资福利待遇按照有关规定执行，资金来源由下属企业自行解决。
六、递补
确定为体检、考察对象的考生如出现体检、考察不合格，或考生放弃体检、考察、聘用资格的，或拟聘用人员公示结果影响聘用导致招聘岗位出现空缺的，可根据实际情况在同一岗位成绩合格者中按考试总成绩从高到低依次递补体检或考察人选。
本公告的解释权属廉江市商业服务中心。
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