一、招聘岗位
（一）研发人员
专业：岩土工程、桥梁隧道工程、道路工程、结构工程、机械工程及其自动化、仪器仪表工程、物探、勘察技术与工程、建筑材料等。
1、从事检测技术与工艺创新研发及设备改进；
2、从事工程检测与监测相关的科研课题研究；
3、从事科研相关的工程测试及试验技术研发。
（二）岩土工程检测师
专业：岩土工程、工程勘察、地质工程等。
1、从事岩土工程检测、施工工艺等课题研究；
2、负责岩土工程检测项目现场实施；
3、负责检测报告编写和审核；
4、负责检测扩项和资质维护。
（三）桥梁工程检测师
专业：桥梁工程、隧道工程等。
1、从事桥梁与隧道工程检测、监测、施工工艺相关科研课题研究；
2、负责桥梁与隧道检测、监测项目现场实施；
3、负责检测报告编写和审核；
4、负责检测扩项和资质维护。
（四）道路工程检测师
专业：道路工程、道路与铁道工程等。
1、从事路基路面检测新技术开发课题研究；
2、负责道路工程检测项目现场实施；
3、负责检测报告编写和审核工作；
4、负责检测扩项和资质维护。
（五）结构工程检测师
专业：结构工程、工程力学、测绘工程等。
1、从事结构工程检测、监测、施工工艺相关科研课题研究；
2、负责结构工程检测、监测项目现场实施；
3、负责检测报告编写和审核；
4、负责检测扩项和资质维护。
（六）节能环保检测师
专业：建筑节能、暖通空调、环境工程、仪器仪表工程、机械工程及其自动化、测控技术与仪器、地球物理与化学等。
1、从事节能检测新技术开发课题研究；
2、负责节能检测、监测项目现场实施；
3、负责检测报告编写和审核；
4、负责检测扩项和资质维护。
（七）建筑材料工程师
建筑材料、化学、高分子材料、金属材料、环境工程等。
1、从事高性能混凝土、UHPC及混凝土助剂新材料课题研究；
2、从事材料类检测新技术开发课题研究；
3、负责检测报告编写和审核工作；
二、薪酬福利
（一）薪酬待遇
公司提供12-20万年薪待遇；
（二）职业晋升、奖励
1、直接列为公司中层后备人员（储备干部），三年考核优秀提拔为中层管理人员；
2、公司大力支持员工参加国家、省、市职业资格考试，提供多元化内外部培训；
3、公司拥有完善的科研及职称奖励制度，根据科业绩享受相应奖励待遇。
（三）职称评审
工作满两年可参评工程师，业绩突出符合规定年限规定参评高级工程师。
（四）单位福利
1、带薪年假、工会活动、年度体检、员工食堂、法定假期；
2、六险二金、绩效奖金、高温补贴、餐费补贴、生活补贴、执业资格补贴、生日礼金、节日福利等；
3、应届毕业生可入户广州，提供生活补贴。
三、联系方式
简历投递邮箱：gmtcn@126.com （邮件主题：博士后应聘+姓名+专业+电话+应聘岗位，附本硕博成绩单）
通讯地址：广州市天河区天源路1119号育龙居B栋首层
官网：http://sz.gibs.com.cn/ 邮编：510520
联系人：来小姐 电话：020-83820038 / 18210863907
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