根据工作需要，拟面向社会公开招聘政府雇员25名。
一、招聘人数、岗位
本次面向社会公开招聘政府雇员25人（行政辅助岗6人，窗口服务岗3人，执法辅助岗16人）。
二、报考条件
报考人员应具备以下条件：
具有中华人民共和国国籍，拥护党的四项基本原则，遵守国家法律、法规；
（二）具有正常履行职责的身体条件；
（三）具有良好的品德和职业道德；
（四）其他报考条件详见《广州市白云区人民政府龙归街道办事处2023年第一次招聘工作人员岗位需求表》（附件1）；
（五）有以下情形之一的，不得报考：
1.受过刑事处罚的；
2.凡受到党纪政纪处分期限未满，或者正在接受司法机关立案侦察或纪检监察部门立案审查的；
3.法律法规、规章等规定不宜聘用的其他情形。
以上时间计算截止日期为2023年7月。
三、招考程序
本次招聘按照现场报名、笔试、面试、体检、考察、公示录用等程序进行。
（一）报名、资格审核
1.报名时间：2023年7月11日9：00至2023年7月11日18：00。
2.报名方式：现场报名，每位应聘者仅限报考一个职位。
3.报名地点：广州市白云区龙归街党群服务中心104室（白云区龙归街锦洲花苑锦洲四街2号1楼）
4.报名所需材料：《龙归街公开招聘政府雇员报名登记表》（见附件）、本人身份证（正反面）、学历学位证书及报名所需的其他材料。
5.报名要求：报名与考试时使用的身份证必须一致，报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。
6.资格审查：将按招聘条件对应聘者资格进行审查，招考岗位数与报考人数比例应达到1：3，达不到开考比例的相应减少职位数。经资格审核符合条件的，准予参加考试。符合条件的人员将由街党建工作办公室以短信形式通知考试，考生在接收相关短信后务必及时回复是否参加考试。
（二）笔试
笔试委托第三方专业机构统一命题，采取线下闭卷考试形式，满分为100分，合格分为60分，低于60分不得进入面试环节，笔试成绩按30%的比例计入总成绩。
笔试成绩于笔试结束7个工作日后在广州市白云区人民政府门户网站上公布。
（三）面试
根据笔试成绩，按照1:5比例确定进入面试环节人选。面试主要测试应试者的综合分析能力、协调组织能力、语言表达能力、应变处置能力、情绪控制、举止仪表等方面的基本素质，满分100分。面试成绩按70%计入考生总成绩，面试人选未按时参加面试的视为放弃，用人单位可按笔试成绩依次递补。具体面试时间、地点等事项另行通知。
考试总成绩合格分数线为60分，低于60分不予录用。
（四）体检
体检对象按1:1的比例，以总成绩从高分到低分确定。如出现总成绩相同，则以面试成绩高低顺序确定。体检在用人单位指定的医院进行，体检费用自理。如出现体检不合格或自动放弃者，视情况可按综合成绩由高到低依次递补。
（五）考察
对体检合格者进行考察，考察内容主要包括思想政治表现、遵纪守法等内容。考察不合格的，取消聘用资格。
（六）公示及录用
对拟聘用人选在广州市白云区人民政府门户网站上公示7个工作日，接受社会监督。公示期满没有异议的，按有关规定办理聘用手续。
四、工资待遇
本次招聘的工作人员工资待遇按照白云区政府雇员薪酬福利相关规定执行。
五、有关问题说明
（一）应聘人员在公开招聘过程中有下列行为之一的，取消考试资格或者聘用资格，构成犯罪的，依法追究刑事责任：
1.填报虚假个人信息、提供虚假材料、伪造或涂改证件以及用其他不正当手段获取应聘资格的；
2.应聘人员在考试、体检等过程中作弊的；
3.凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的；
4.处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未作出结论的；
5.被纳入政府雇员系统黑名单者不予以录用；
6.其他因应聘人员的原因造成聘用结果有失真实的情况。
（二）参加过考试但未被录用的人员纳入人才备选库，有效期一年，用人单位可按需求在备选库中启动补录程序。
附件1 广州市白云区人民政府龙归街道办事处2023年第一次招聘工作人员岗位需求表.xls
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