廣州印澤時裝有限公司（以下简称印泽时装）创立于2013年，是一家集研发、设计、生产、销售于一体的综合性专业服装公司。产品以“健康、舒适”为主题的休闲服装以主，现有核心研发团队二十多人，自动生产线四条，自动化设备二十余台，总人数近160人，月出货量超六万余件。
PART . 02
招聘岗位
阿里巴巴国际站外贸业务员
岗位职责：
1、熟悉阿里巴巴国际站及相关跨境电商平台知识，阿里巴巴国际站产品发布及优化排名；
2、新客户的开发与老客户的维护；
3、现有平台询盘的回复与跟踪；
4、整理、完善并优化产品信息资料；
5、熟悉平台规则和处理流程，熟练进行后台操作，提升浏览，转化，知名度；
6、了解公司产品信息，独立进行产品发布并保持优化，定期维护和更新；
7、进行店铺活动策划及平台活动报名，进行活动营销设置推广，掌握其他活动推广渠道，引入流量，提高产品转化率；
8、关注了解市场动态，及时挖掘市场新兴产品，根据市场数据协助进行分析并采取相应的解决措施；
9、完成领导分配的其他工作任务。
岗位要求：
1、有相关的服装外贸工作经验；
2、有一年以上阿里巴巴服装外贸业务或跨境电商经验者优先考虑；
3、具备良好的英语听说读写能力，熟练运用办公软件；
4、具备一定的沟通能力，热爱服装外贸销售工作，认真踏实。
人事行政文员
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；
8、完成上级领导临时交付的工作任务。
岗位要求：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
，
岗位职责：
1、负责处理客户订单跟进和采购部沟通，直接和客户确认订单细节并及时传递给采购部；
2、负责制作单证，信息的整理，归档相关工作资料，负责下达生产订单，联系工厂及国外客户处理生产，出货，运输等事宜；
3、跟进订单生产进度，跟进质量及交货期，及时与采购、技术、客户沟通，协调处理订单突发事件，保证货期及产品品质，偶尔陪同客户和公司的验货员一同去现场检验产品品质；
4、安排出货并及时传递有关出货资料给单证员，并及时催收货款；
5、充分合理的把控每个合同中收付款、交期以及客诉；
6、不定期拜访客户，供应商，针对性整合客户每年每季每月的开发，了解客户未来发展趋势，提供信息给业务员；
7、协助业务员完成客户的采样寄样工作。
岗位要求：
1、高中及以上学历；
2、1年以上服装跟单工作经验，熟悉工厂生产流程；
3、熟悉进出口业务流程，具备一定贸易管理专业知识和相关技能；
4、熟练使用办公软件，具有比较好的英语书面表达能力；
5、头脑清晰，思维敏捷，具备良好的沟通能力和团队合作精神；
6、工作积极主动，表达能力强，有悟性、耐抗压，肯吃苦，有责任感，具备团队协作精神。
PART . 03
福利待遇
包吃、包住宿、节日福利、全勤奖、社保五险
PART . 04
联系方式
邮箱：1443484881@qq.com
联系方式：广州市花都区新雅街道清布团结村第二工业园C栋2楼
PART . 02
招聘岗位
阿里巴巴国际站外贸业务员
岗位职责：
1、熟悉阿里巴巴国际站及相关跨境电商平台知识，阿里巴巴国际站产品发布及优化排名；
2、新客户的开发与老客户的维护；
3、现有平台询盘的回复与跟踪；
4、整理、完善并优化产品信息资料；
5、熟悉平台规则和处理流程，熟练进行后台操作，提升浏览，转化，知名度；
6、了解公司产品信息，独立进行产品发布并保持优化，定期维护和更新；
7、进行店铺活动策划及平台活动报名，进行活动营销设置推广，掌握其他活动推广渠道，引入流量，提高产品转化率；
8、关注了解市场动态，及时挖掘市场新兴产品，根据市场数据协助进行分析并采取相应的解决措施；
9、完成领导分配的其他工作任务。
岗位要求：
1、有相关的服装外贸工作经验；
2、有一年以上阿里巴巴服装外贸业务或跨境电商经验者优先考虑；
3、具备良好的英语听说读写能力，熟练运用办公软件；
4、具备一定的沟通能力，热爱服装外贸销售工作，认真踏实。
人事行政文员
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；
8、完成上级领导临时交付的工作任务。
岗位要求：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
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岗位职责：
1、负责处理客户订单跟进和采购部沟通，直接和客户确认订单细节并及时传递给采购部；
2、负责制作单证，信息的整理，归档相关工作资料，负责下达生产订单，联系工厂及国外客户处理生产，出货，运输等事宜；
3、跟进订单生产进度，跟进质量及交货期，及时与采购、技术、客户沟通，协调处理订单突发事件，保证货期及产品品质，偶尔陪同客户和公司的验货员一同去现场检验产品品质；
4、安排出货并及时传递有关出货资料给单证员，并及时催收货款；
5、充分合理的把控每个合同中收付款、交期以及客诉；
6、不定期拜访客户，供应商，针对性整合客户每年每季每月的开发，了解客户未来发展趋势，提供信息给业务员；
7、协助业务员完成客户的采样寄样工作。
岗位要求：
1、高中及以上学历；
2、1年以上服装跟单工作经验，熟悉工厂生产流程；
3、熟悉进出口业务流程，具备一定贸易管理专业知识和相关技能；
4、熟练使用办公软件，具有比较好的英语书面表达能力；
5、头脑清晰，思维敏捷，具备良好的沟通能力和团队合作精神；
6、工作积极主动，表达能力强，有悟性、耐抗压，肯吃苦，有责任感，具备团队协作精神。
PART . 03
福利待遇
包吃、包住宿、节日福利、全勤奖、社保五险
PART . 04
联系方式
邮箱：1443484881@qq.com
联系方式：广州市花都区新雅街道清布团结村第二工业园C栋2楼
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