广东腾鑫达智能电气设备有限公司成立于2021年，位于肇庆市两湖新区，是深圳市康泰电气设备有限公司的全资控股子公司，也是深圳市康泰电气设备有限公司新增的生产基地。腾鑫达投产后，主要生产真空断路器、负荷开关及隔离开关，智能型充气柜、固体绝缘环网柜和环保气体绝缘柜等，产品种类将达30多种，并将成为国内12KV、24KV、40.5KV配网领域产品种类较齐全的公司。2023年初，建筑面积超2万平方米生产基地即将投入使用，现特向社会、各大中专院校招聘各类专业人才。
招聘岗位
■技术工程师（储备）（20名）
任职要求：
1.大专及以上学历，应届或毕业一年左右，机电一体化或机械设计专业；
2.服从领导管理，具有一定的创新潜力，有志于从事研发设计工作；
3.动手能力强，愿意投入到电气设备设计制造行业并与公司共同成长；
4.良好的沟通和学习能力，工作认真负责、态度严谨细致、实事求是。
待遇：4000元-8000元/月，五险一金，带薪年假，节日福利，住房补贴。
■结构工程师（5名）
任职要求：
1.大专及以上学历，有5年以上同类岗位工作经验优先；
2.熟悉运用office、CAD、Solidworks等软件工具；
3.熟练高低压成套设备国网、南网技术要求等；
4.工作严谨、具有高度的工作责任感和敬业精神；
5.具有良好沟通能力、计划与执行能力；
6.具有吃苦耐劳、踏实肯干的工作精神和良好的工作作风，实事求是、忠于职守、勤勉自律；
7.对绩效考核有一定的承压能力。
待遇：8000元-18000元/月，五险一金，带薪年假，节日福利，住房补贴。
■电气工程师（5名）
任职要求：
1.大专及以上学历，电气类相关专业；
2.从事电力工程二次设计工作3年及以上；
3.熟悉高压或低压成套产品的二次设计；
4.熟悉行业相关的规程规范及国网、南网规范；
5.能熟练运用相关设计软件；
6.具备相关执业资格者优先考虑。
待遇：8000元-18000元/月，五险一金，带薪年假，节日福利，住房补贴。
■行政人事专员（2）
工作职责：
1.负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、初试、人员调配等工作；
2.负责公司招聘渠道拓展和管理，利用各种招聘渠道满足公司人才需求；
3.办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续；
4.员工劳动合同的签订、续签、与管理；
5.每月考勤薪酬核算；
6.完成人力负责人交办的其他事项以及各部门领导交办的其他工作。
任职要求：
1.大专及以上学历，人力资源专业优先；
2.3年以上行政人事工作经验，有制造业行业工作经验优先；
3.有亲和力，组织能力强，有良好的表达能力和协调能力；
4.条件优秀可升任人事主管、经理。
待遇：6000元-12000元/月，五险一金，带薪年假，节日福利，住房补贴。
■会计（3）
工作职责：
1.负责费用报销的审核，确保费用支出及报销单据的合法性；
2.负责固定资产的管理和其他非流动资产的核算；
3.负责总账与业务账的核对工作，确保会计业务核算数据的准确性；
4.负责按时进行总账凭证处理、科目余额对等的月度结账工作；
5.组织成本核算工作；
6.负责资产负债表 、损益表和费用类的报表的编制和分析工作；
7.组织整理并装订凭证，保管会计凭证等资料；
8.其它临时性工作。
任职要求：
1.具有财务相关专业统招大专以上学历；
2.具有全面财会专业知识，熟悉《企业会计准则》以及相关的财务、税务等法律、法规；
3.熟练掌握总账账务处理知识和技巧，熟悉成本核算流程，三年以上全盘账务处理工作经验；
4.熟练使用金蝶ERP系统，熟练运用OFFICE办公软件；
5.良好的沟通能力，表达能力和逻辑思维能力；
6. 敬业、正直、严谨、责任心强，敢于坚持原则，有良好的团队合作精神；
7.条件优秀者可聘任财务主管或经理。
待遇：6000元-12000元/月，五险一金，带薪年假，节日福利，住房补贴。
联系方式
王小姐：13376789003
招聘岗位
■技术工程师（储备）（20名）
任职要求：
1.大专及以上学历，应届或毕业一年左右，机电一体化或机械设计专业；
2.服从领导管理，具有一定的创新潜力，有志于从事研发设计工作；
3.动手能力强，愿意投入到电气设备设计制造行业并与公司共同成长；
4.良好的沟通和学习能力，工作认真负责、态度严谨细致、实事求是。
待遇：4000元-8000元/月，五险一金，带薪年假，节日福利，住房补贴。
■结构工程师（5名）
任职要求：
1.大专及以上学历，有5年以上同类岗位工作经验优先；
2.熟悉运用office、CAD、Solidworks等软件工具；
3.熟练高低压成套设备国网、南网技术要求等；
4.工作严谨、具有高度的工作责任感和敬业精神；
5.具有良好沟通能力、计划与执行能力；
6.具有吃苦耐劳、踏实肯干的工作精神和良好的工作作风，实事求是、忠于职守、勤勉自律；
7.对绩效考核有一定的承压能力。
待遇：8000元-18000元/月，五险一金，带薪年假，节日福利，住房补贴。
■电气工程师（5名）
任职要求：
1.大专及以上学历，电气类相关专业；
2.从事电力工程二次设计工作3年及以上；
3.熟悉高压或低压成套产品的二次设计；
4.熟悉行业相关的规程规范及国网、南网规范；
5.能熟练运用相关设计软件；
6.具备相关执业资格者优先考虑。
待遇：8000元-18000元/月，五险一金，带薪年假，节日福利，住房补贴。
■行政人事专员（2）
工作职责：
1.负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、初试、人员调配等工作；
2.负责公司招聘渠道拓展和管理，利用各种招聘渠道满足公司人才需求；
3.办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续；
4.员工劳动合同的签订、续签、与管理；
5.每月考勤薪酬核算；
6.完成人力负责人交办的其他事项以及各部门领导交办的其他工作。
任职要求：
1.大专及以上学历，人力资源专业优先；
2.3年以上行政人事工作经验，有制造业行业工作经验优先；
3.有亲和力，组织能力强，有良好的表达能力和协调能力；
4.条件优秀可升任人事主管、经理。
待遇：6000元-12000元/月，五险一金，带薪年假，节日福利，住房补贴。
■会计（3）
工作职责：
1.负责费用报销的审核，确保费用支出及报销单据的合法性；
2.负责固定资产的管理和其他非流动资产的核算；
3.负责总账与业务账的核对工作，确保会计业务核算数据的准确性；
4.负责按时进行总账凭证处理、科目余额对等的月度结账工作；
5.组织成本核算工作；
6.负责资产负债表 、损益表和费用类的报表的编制和分析工作；
7.组织整理并装订凭证，保管会计凭证等资料；
8.其它临时性工作。
任职要求：
1.具有财务相关专业统招大专以上学历；
2.具有全面财会专业知识，熟悉《企业会计准则》以及相关的财务、税务等法律、法规；
3.熟练掌握总账账务处理知识和技巧，熟悉成本核算流程，三年以上全盘账务处理工作经验；
4.熟练使用金蝶ERP系统，熟练运用OFFICE办公软件；
5.良好的沟通能力，表达能力和逻辑思维能力；
6. 敬业、正直、严谨、责任心强，敢于坚持原则，有良好的团队合作精神；
7.条件优秀者可聘任财务主管或经理。
待遇：6000元-12000元/月，五险一金，带薪年假，节日福利，住房补贴。
联系方式
王小姐：13376789003
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