是一家集研发、生产及销售为一体的高科技型企业，公司于2010年3月成立，主要生产医疗产品，用于手术台的体表加温毯和升温机。公司于2022年8月加入美国捷温集团，成为旗下全资子公司。
02
岗位招聘
一、测试开发工程师/经理 1.5-3万
优秀的候选人，可以考虑入职研发部经理。
1、负责统筹硬件小组项目开发工作，包括新产品导入测试，主要有新物料的评估验证、新产品的EVT、DVT测试验证，以及相关测试报告编写等工作；
2、负责完成公司体温管理医疗器械的整体硬件设计和开发；
3、根据相关要求，负责硬件的整体方案、器件选型、原理图设计等工作；
4、负责解决项目中遇到的问题，具备EMC整改经验；
5、负责编写相关技术文档，包括工程变更相关工作，主要包括物料变更验证、结构变更验证、测试方法变更验证及相应流程文件编写；
6、产品失效模式分析以及改善，主要为PCBA电路分析维修等工作；
7、其他领导安排的工作。
任职要求：
1. 电子、电气相关专业大专及以上学历,5年+工作经验，持有电工证；
2. 有大功率电器产品相关硬件测试或研发经验；
3. 英语听说读写熟练；
4. 有二类有源医疗器械相关经验更佳；
5. 有EMC测试或整改相关经验更佳；
6. 有脚本语言编程经验优先；
7. 有一定的学习能力，能适应公司安排的工作，承受一定的工作压力，积极乐观。
二、财务分析员 6千-1万
1.Compilation for internal & external reporting and finance analysis;
编制及审核对内及对外财务相关报表，提交财务分析；
2.Provide regular reporting on operation performance, e.g. operation cost reporting,inventory reporting, Continue Improvement Saving, monthly management commentary etc;
编制运营成果报表；
3.Work with Finance leaders to design and maintain an effective costing control process to continuously drive down factory cost;
协助Leader设计及维护成本控制流程以降低工厂成本；
4.Budget and forecast preparation and support;
预算及滚动预测编制及支持；
5.Other ad hoc works as required in the financial operations.
积极完成领导交给的其他工作。
任职要求：
1.Solid knowledge of accounting and analysis , good skills with ERP , excel , PPT;
较强的财务基础知识及分析能力,熟练掌握财务ERP系统及excel、ppt办公软件；
2.5 years or above same/similar working experience in finance & operation area with MNC;
5年以上的相关财务及工厂运营经验；
3.Good communication skills with across departments Quick learning,strong sense of responsibility, able to work under pressure;
跨部门良好的沟通能力.较强的学习能力，责任心强，能承受一定压力；
4.Bachelor or above degree is preferred , major in accounting ,Economic;
本科及以上学历，会计、经济管理类专业；
5.English fluency in written.
英语读写熟练。
三、总经理助理（亚太区） 5千-1万
工作职责：
1.Communicate & coordinate with relevant Departments/Associates to follow up on general issues initiated by General Manager China and ensure effective communication between General Manager China and his direct reports;
与相关部门协调，跟进中国区总经理提出的一般问题，确保中国总经理与其直接下属之间的有效沟通;
2.Follow up projects assigned by General Manager China, assist in monitoring projects progress / time-line status /preparing status report;
跟进中国总经理交办的项目，协助监控项目进度/时间线状态/准备进度报告;
3.Lead government subsidy application programs;
领导政府补贴申请项目;
4.Organize meetings including weekly/monthly meeting and high-level management meetings, prepare/distribute/update meeting minutes and accelerate the execution;
组织会议，包括周/月会议和高层管理会议，准备/分发/更新会议记录并加快执行;
5.Handle routine secretarial and administrative work for General Manager China (e.g.travel arrangement/reimbursement/answering telephones/filing/);
处理中国区总经理的日常秘书和行政工作(例如:安排出差/报销/接听电话/归档/翻译);
6.Prepare a high volume of presentations/reports/memos for General Manager China;
为中国区总经理准备高质量的演讲/报告/备忘录;
7.Receive high level visitors(domestic and overseas) in a hospitable and proper manner;
热情、得体地接待高级别访客(国内外);
8.Organize and analyze sales data;
整理和分析销售数据;
9.Responsible for the travel arrangement including air tickets, vehicles, etc;
负责安排出差，包括机票、车辆等;
10.Other ad hoc tasks assigned by General Manager China.
中国区总经理交办的其他任务。
任职要求：
1.Bachelor degree or above, Business Administration/English majors preferred;
本科及以上学历，工商管理或英语专业优先；
2.English proficiency is a must (excellent command of spoken and written English);
英语熟练(良好的英语听说读写能力);
3.Good time management skills and ability to set goals and priorities;
具备良好的时间管理技巧和设定目标和优先次序的能力;
4.Excellent MS office skills especially MS Outlook, Excel, PowerPoint and Word;
优秀的办公软件应用能力；
5.Very good team player with intelligent interpersonal skills;
优秀的团队合作精神和人际交往能力;
6.Strong desire to take initiative and responsibility;
有强烈的主动性和责任感;
7.Capability to work independently under high pressure;
能够在高压力下独立工作;
8.Ability to work through ambiguities in a fast paced changing environment;
在快速变化的环境中解决歧义问题的能力;
9.Honest, hardworking, devoted.
诚实,勤奋,奉献。
03
福利待遇
五险一金、专业培训、年终奖金、定期体检、补充医疗保险、员工旅游、弹性工作
04
联系方式
地址：江门市江海区滘北横坑南8号
具体联系方式详见公司官网：http://www.ree.com.cn/
02
岗位招聘
一、测试开发工程师/经理 1.5-3万
优秀的候选人，可以考虑入职研发部经理。
1、负责统筹硬件小组项目开发工作，包括新产品导入测试，主要有新物料的评估验证、新产品的EVT、DVT测试验证，以及相关测试报告编写等工作；
2、负责完成公司体温管理医疗器械的整体硬件设计和开发；
3、根据相关要求，负责硬件的整体方案、器件选型、原理图设计等工作；
4、负责解决项目中遇到的问题，具备EMC整改经验；
5、负责编写相关技术文档，包括工程变更相关工作，主要包括物料变更验证、结构变更验证、测试方法变更验证及相应流程文件编写；
6、产品失效模式分析以及改善，主要为PCBA电路分析维修等工作；
7、其他领导安排的工作。
任职要求：
1. 电子、电气相关专业大专及以上学历,5年+工作经验，持有电工证；
2. 有大功率电器产品相关硬件测试或研发经验；
3. 英语听说读写熟练；
4. 有二类有源医疗器械相关经验更佳；
5. 有EMC测试或整改相关经验更佳；
6. 有脚本语言编程经验优先；
7. 有一定的学习能力，能适应公司安排的工作，承受一定的工作压力，积极乐观。
二、财务分析员 6千-1万
1.Compilation for internal & external reporting and finance analysis;
编制及审核对内及对外财务相关报表，提交财务分析；
2.Provide regular reporting on operation performance, e.g. operation cost reporting,inventory reporting, Continue Improvement Saving, monthly management commentary etc;
编制运营成果报表；
3.Work with Finance leaders to design and maintain an effective costing control process to continuously drive down factory cost;
协助Leader设计及维护成本控制流程以降低工厂成本；
4.Budget and forecast preparation and support;
预算及滚动预测编制及支持；
5.Other ad hoc works as required in the financial operations.
积极完成领导交给的其他工作。
任职要求：
1.Solid knowledge of accounting and analysis , good skills with ERP , excel , PPT;
较强的财务基础知识及分析能力,熟练掌握财务ERP系统及excel、ppt办公软件；
2.5 years or above same/similar working experience in finance & operation area with MNC;
5年以上的相关财务及工厂运营经验；
3.Good communication skills with across departments Quick learning,strong sense of responsibility, able to work under pressure;
跨部门良好的沟通能力.较强的学习能力，责任心强，能承受一定压力；
4.Bachelor or above degree is preferred , major in accounting ,Economic;
本科及以上学历，会计、经济管理类专业；
5.English fluency in written.
英语读写熟练。
三、总经理助理（亚太区） 5千-1万
工作职责：
1.Communicate & coordinate with relevant Departments/Associates to follow up on general issues initiated by General Manager China and ensure effective communication between General Manager China and his direct reports;
与相关部门协调，跟进中国区总经理提出的一般问题，确保中国总经理与其直接下属之间的有效沟通;
2.Follow up projects assigned by General Manager China, assist in monitoring projects progress / time-line status /preparing status report;
跟进中国总经理交办的项目，协助监控项目进度/时间线状态/准备进度报告;
3.Lead government subsidy application programs;
领导政府补贴申请项目;
4.Organize meetings including weekly/monthly meeting and high-level management meetings, prepare/distribute/update meeting minutes and accelerate the execution;
组织会议，包括周/月会议和高层管理会议，准备/分发/更新会议记录并加快执行;
5.Handle routine secretarial and administrative work for General Manager China (e.g.travel arrangement/reimbursement/answering telephones/filing/);
处理中国区总经理的日常秘书和行政工作(例如:安排出差/报销/接听电话/归档/翻译);
6.Prepare a high volume of presentations/reports/memos for General Manager China;
为中国区总经理准备高质量的演讲/报告/备忘录;
7.Receive high level visitors(domestic and overseas) in a hospitable and proper manner;
热情、得体地接待高级别访客(国内外);
8.Organize and analyze sales data;
整理和分析销售数据;
9.Responsible for the travel arrangement including air tickets, vehicles, etc;
负责安排出差，包括机票、车辆等;
10.Other ad hoc tasks assigned by General Manager China.
中国区总经理交办的其他任务。
任职要求：
1.Bachelor degree or above, Business Administration/English majors preferred;
本科及以上学历，工商管理或英语专业优先；
2.English proficiency is a must (excellent command of spoken and written English);
英语熟练(良好的英语听说读写能力);
3.Good time management skills and ability to set goals and priorities;
具备良好的时间管理技巧和设定目标和优先次序的能力;
4.Excellent MS office skills especially MS Outlook, Excel, PowerPoint and Word;
优秀的办公软件应用能力；
5.Very good team player with intelligent interpersonal skills;
优秀的团队合作精神和人际交往能力;
6.Strong desire to take initiative and responsibility;
有强烈的主动性和责任感;
7.Capability to work independently under high pressure;
能够在高压力下独立工作;
8.Ability to work through ambiguities in a fast paced changing environment;
在快速变化的环境中解决歧义问题的能力;
9.Honest, hardworking, devoted.
诚实,勤奋,奉献。
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福利待遇
五险一金、专业培训、年终奖金、定期体检、补充医疗保险、员工旅游、弹性工作
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联系方式
地址：江门市江海区滘北横坑南8号
具体联系方式详见公司官网：http://www.ree.com.cn/
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