东莞市大岭山镇中心幼儿园是一所全日制省一级公办幼儿园，始建于1988年，占地面积13419平方米，现有23个教学班，幼儿园始终践行着“养正于苗，顺性而育”的办园理念，着力打造“体验式”数学生活化教育特色，形成了具有本土气息的自然本真课程。先后获得省绿色学校、省巾帼文明岗、省食堂示范单位、省无烟单位、市示范家长学校、市学前教育融合推广园等荣誉称号。
招聘岗位及相关要求
本次共招聘编外教职员6名，其中带班教师1名、顶岗教师1名、保育员1名、清洁工1名、厨工2名，详见下面《东莞市大岭山镇中心幼儿园招聘编外人员岗位表》。
按大岭山镇公办幼儿园编外教职员薪酬待遇标准执行。
基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，具备良好的思想品质和职业道德，遵纪守法，品行端正；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.身体健康，具有适应岗位要求的身心条件；
4.岗位专业要求：具备招聘岗位所要求的专业和技能条件， 符合《岗位表》所规定的资格条件；
5.法律法规规定的其他条件;
6.因犯罪受过刑事处分，或涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的以及涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的，均不接受其报名;
7.入职前须合法终止或解除与原工作单位的劳动合同。
8.年龄要求：详见《东莞市大岭山镇中心幼儿园招聘编外人员岗位表》。
招聘程序
网络报名-->资格初审-->招聘考核-->体检-->考察公示-->签订劳动合同。
1.报名
报名时间：2023年11月24日至岗位招满为止
报名方式：微信扫描下方二维码下载招聘报名表附件1和报名信息表附件2，填写完整后与报名资料一起压缩打包发至指定邮箱：1245626329@qq.com，邮件命名为“岗位名称+姓名”，如：带班教师李某某、厨工陈某某。
报名提交材料如下：
（1）报名表（附件1）；报名信息表（附件2）；
（3）户口本户主页及本人页扫描件；
（4）学历学位证书及验证报告扫描件；
（5）教师资格证等岗位相关证件扫描件；
（6）个人荣誉或获奖证书等扫描件；
2.资格初审
经幼儿园资格初审，以电话通知的方式告知应聘者资格初审结果。
3.面试考核
考核时间及形式：对资格初审符合条件的人员分岗位通过电话通知考核。
教师岗位：面试+实操（特长展示）
保育员和后勤人员：面试
考核地点：幼儿园内
考核结果：通过电话或短信告知
4.体检
确定拟录人员，将接到电话通知进入体检环节，凡在体检中弄虚作假或者隐瞒重要事实的，取消应聘资格。
5.考察公示
对体检合格者，须进行背景审查、考察和公示。
6.签订劳动合同
拟聘人员经公示无异议的，幼儿园与录用人员签订《劳动合同》，试用期按照《中华人民共和国劳动法》执行，试用期包含在聘用合同期限内，试用期不合格的，取消聘用，解除劳动合同。
联系方式
联系人：陈老师 黎老师
联系电话：0769-83351199
招聘岗位及相关要求
本次共招聘编外教职员6名，其中带班教师1名、顶岗教师1名、保育员1名、清洁工1名、厨工2名，详见下面《东莞市大岭山镇中心幼儿园招聘编外人员岗位表》。
按大岭山镇公办幼儿园编外教职员薪酬待遇标准执行。
基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，具备良好的思想品质和职业道德，遵纪守法，品行端正；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3.身体健康，具有适应岗位要求的身心条件；
4.岗位专业要求：具备招聘岗位所要求的专业和技能条件， 符合《岗位表》所规定的资格条件；
5.法律法规规定的其他条件;
6.因犯罪受过刑事处分，或涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的以及涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的，均不接受其报名;
7.入职前须合法终止或解除与原工作单位的劳动合同。
8.年龄要求：详见《东莞市大岭山镇中心幼儿园招聘编外人员岗位表》。
招聘程序
网络报名-->资格初审-->招聘考核-->体检-->考察公示-->签订劳动合同。
1.报名
报名时间：2023年11月24日至岗位招满为止
报名方式：微信扫描下方二维码下载招聘报名表附件1和报名信息表附件2，填写完整后与报名资料一起压缩打包发至指定邮箱：1245626329@qq.com，邮件命名为“岗位名称+姓名”，如：带班教师李某某、厨工陈某某。
报名提交材料如下：
（1）报名表（附件1）；报名信息表（附件2）；
（3）户口本户主页及本人页扫描件；
（4）学历学位证书及验证报告扫描件；
（5）教师资格证等岗位相关证件扫描件；
（6）个人荣誉或获奖证书等扫描件；
2.资格初审
经幼儿园资格初审，以电话通知的方式告知应聘者资格初审结果。
3.面试考核
考核时间及形式：对资格初审符合条件的人员分岗位通过电话通知考核。
教师岗位：面试+实操（特长展示）
保育员和后勤人员：面试
考核地点：幼儿园内
考核结果：通过电话或短信告知
4.体检
确定拟录人员，将接到电话通知进入体检环节，凡在体检中弄虚作假或者隐瞒重要事实的，取消应聘资格。
5.考察公示
对体检合格者，须进行背景审查、考察和公示。
6.签订劳动合同
拟聘人员经公示无异议的，幼儿园与录用人员签订《劳动合同》，试用期按照《中华人民共和国劳动法》执行，试用期包含在聘用合同期限内，试用期不合格的，取消聘用，解除劳动合同。
联系方式
联系人：陈老师 黎老师
联系电话：0769-83351199
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